Consultant en Recrutement (H/F)

Toma Consulting, cabinet de recrutement spécialisé sur les recrutements en Logistique/Supply Chain, Industrie, et BTP, recherche pour son client, acteur du travail temporaire, un Consultant en Recrutement H/F dans le cadre d'un CDI pour son agence de Mitry-Mory.

Vous serez rattaché(e) au Responsable d'Agence.


Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes :
- Participer au développement commercial de l'agence en prospectant les clients potentiels, et en fidélisant et entretenant les relations commerciales afin de développer les parts de marché.
- Négocier et rédiger les propositions commerciales.
- Visiter et effectuer les briefs de poste chez vos clients ou avec les interlocuteurs décideurs.
- Mener et prendre en charge les recrutements : effectuer le sourcing, la qualification et les entretiens, recevoir les candidats, afin de répondre aux besoins de votre portefeuille client.
- Faire des propositions actives de candidats.
- Prendre en charge toutes les démarches administratives liées à vos intérimaires (contrats, visites médicales, paies, demandes de formation ).


Votre profil :
Diplômé d'un Bac+2 ou Bac+3 en Commerce ou Ressources Humaines, vous disposez d'une expérience commerciale significative, idéalement en BtoB. Une expérience dans le travail temporaire serait un plus.
Reconnu(e) pour votre tempérament commercial de conquête, vous savez faire preuve d'un excellent relationnel avec un sens aiguisé du service client.
De nature avenante, vous allez aisément vers les autres et développez des relations de confiance.
Agile et réactif(ve), vous savez traiter l'urgence et évaluer les priorités avec un sens du service client.
Challengé(e) par de nouveaux projets, vous n'avez pas peur de construire et de participer au développement de votre agence.


Pourquoi rejoindre notre client ?
Vous participerez au développement d'une agence, dans un environnement challengeant, au sein d'une équipe à taille humaine prête à évoluer ensemble !
De belles perspectives d'évolution sont à la clef !

Salaire à définir selon profil.
Fixe + variable (primes mensuelles & annuelles selon résultats, indemnités kilométriques.)

Horaires : 35H Travail en journée

Compétences

• Techniques de communication orales, écrites et numériques - Souhaité
• GRH - Souhaité
• Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle - Souhaité
• Conseiller des entreprises - Souhaité
• Recruter et intégrer une personne - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Selon le profil