Consultant / Consultante en recrutement

Votre mission
- Prospection et fidélisation de votre portefeuille via des actions de phoning, emailing et déplacement chez vos clients.
- Identification du besoin client et rédaction de l'offre commerciale qu'il vous faudra défendre au regard de la stratégie commerciale du groupe
- Identifier les candidats potentiels au travers de votre sourcing sur les cvthèques mis à votre disposition et à l'approche directe de candidats
sur LinkedIn
- Etre garant de l'expérience candidat
- Suivi administratif de vos dossiers (fiche client, relance facturation, suivi des encours...)

Votre profil
- La prospection et le développement de votre portefeuille clients sont au c?ur de vos préoccupations et vous affichez une expérience réussie
dans l'univers du recrutement.
- Brief, écoute, questionnement font partis de vos atouts pour comprendre le besoin de vos clients
- L'empathie et l'art de la persuasion n'ont pas de secret pour vous
- Vous aimez endosser le rôle d'enquêteur afin de trouver l'expérience candidat répondant au besoin client

Horaires : 35H Travail en journée

Compétences

• Techniques de communication orales, écrites et numériques - Souhaité
• Techniques de sourcing candidat - Souhaité
• Analyser un poste et mettre en évidence le besoin en recrutement - Souhaité
• Réaliser des entretiens de recrutement - Souhaité
• Réaliser des opérations de sourcing - Souhaité
• Sélectionner des candidats pour un poste - Souhaité
• Recruter et intégrer une personne - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération Annuel de 21000,00 Euros à 28000,00 Euros sur 12 mois