Consultant avant-vente ERP (H/F)

Nous permettons aux entreprises d accélérer leur croissance en s appuyant sur une infrastructure informatique performante et à jour, sur une plateforme de gestion connectée, cloud, ouverte, et un ensemble de services experts.
Notre Vision : être le partenaire privilégié de la transition numérique des entreprises de l Industrie, la Distribution et le Service.

A votre tour, rejoignez l'équipe Althays !

Intégrez l'entreprise en tant que consultant(e) avant-vente ERP, et venez relever de nouveaux challenges professionnels !

Sur ce poste, votre rôle sera d'apporter une valeur ajoutée dans le cycle de vente de nos projets ERP et plateformes de gestion Cloud, afin de participer au développement du chiffre d'affaires. A ce titre, vous :
- Concevrez, réaliserez et structurerez la production de tout support de vente,
- Formerez l'équipe commerciale pour une utilisation performante des supports et une montée en compétences dans l'appropriation des solutions,
- Apporterez un appui pro-actif et technique dans le cycle de vente, en participant aux réunions avant-ventes. Vous apporterez un regard concret illustrant les bénéfices de la solutions préconisées, permettant de garantir le succès des projets.

En parallèle, vous mènerez une veille permanente sur les évolutions des solutions, à destination des clients et de l'entreprise. Grâce à vos connaissances, vous pourrez participer aux conférences, webinars et autres ateliers professionnels.

Vos compétences techniques : vous disposez d'une expérience d'avant-vente dans le cycle commercial. Vous avez une appétence pour la gestion de production, la gestion de la distribution, ou plus généralement dans la gestion d'entreprise. Vous maîtrisez les outils informatiques.

Votre force : vous êtes animé(e) par la satisfaction client, vous aimez travailler au sein d'une équipe rigoureuse et vous avez un réel engouement pour les nouvelles technologies. Organisé(e), pro-actif(ve) et pragmatique, vous aimez évoluer en toute autonomie, guidé(e) par votre curiosité. Avant tout, vous êtes porté(e) par des valeurs qui nous sont communes : l'engagement, le respect et la performance.

Votre future équipe : Team « Annecy » ou Team « Lyon », vous serez sous la responsabilité d'Arnaud, notre responsable commercial, qui saura mettre en avant votre potentiel, accompagné(e) par vos futurs collègues.

Ce que l'on vous propose :
- Du télétravail : 2 jours / semaine dès 3 mois en entreprise,
- Des outils de travail collaboratifs et innovants,
- Des projets communs et individuels, encourageant la prise d'initiatives,
- Un intéressement aux résultats de l'entreprise
- Des possibilités d'évolution ascendantes ou transverses,
- Un environnement de travail convivial et positif,
- Une volonté d'allier notre efficacité aux enjeux écologiques d'aujourd'hui.

Notre processus de recrutement :
- Une prise de contact et un premier entretien, à distance, avec Marie, notre chargée de recrutement,
- Une rencontre avec votre manager dans nos locaux, pour approfondir et se projeter,
- Un dernier échange avec Ophélie, responsable RH, pour bien « se choisir ».

Parce que la diversité enrichit les échanges et favorise le développement de l'entreprise & des collaborateurs, toutes les candidatures à compétences égales seront étudiées.

Horaires : 39H Travail en journée

Compétences

• Élaborer des solutions techniques et fonctionnelles - Souhaité
• Recenser les besoins du commanditaire - Souhaité
• Analyser les processus métier - Souhaité
• Procéder aux phases de tests et de recettes des applications développées - Souhaité
• Concevoir et gérer un projet - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Annuel de 30000,00 Euros à 42000,00 Euros sur 12 mois