Conseillers d'entreprise (H/F)

Chambre d'Agriculture de l'Aveyron (Etablissement Public)

Lettre manuscrite et CV à DRH - Chambre d'Agriculture de l'Aveyron - Carrefour de l'Agriculture - 12026 RODEZ Cedex 9 ou par mail

Affecté au Pôle Économie, Entreprises, Prospective et Conseil, ces Conseillers d'Entreprise mettront en ?uvre, sous l'autorité du Responsable d'équipe conseil d'entreprise, le programme de développement défini par les responsables professionnels agricoles.

Dans le domaine du conseil d'entreprise :

- Apporter conseils et appuis aux agriculteurs et futurs agriculteurs pour les aider dans leur prise de décisions et le choix d'orientations lié à l'activité de l'exploitation afin d'en optimiser les performances ;
- Conduire des analyses de gestion, des diagnostics et des études économiques prévisionnelles notamment lors de l'installation en agriculture et des phases de création d'entreprise ;
- Proposer des recommandations dans le montage et le suivi de projets, d'installation ou d'investissement et orienter vers des expertises spécifiques si nécessaires ;
- Aider les exploitants agricoles dans leur prise de décision en les aidant à concilier projet de vie et projet professionnel ;
- Conseiller les exploitants agricoles dans la formalisation et le dépôt des dossiers d'aides ou subventions ;
- Porter et présenter l'ensemble de l'offre de service de la Chambre d'Agriculture auprès des agriculteurs qu'il rencontre ou contacte.

2 postes à pourvoir
Un poste basé à Baraqueville, un poste à Laissac.

Horaires : 35H Travail en journée

Formations

Bac+5 et plus ou équivalents - Souhait?

Compétences

• Fiscalité - Souhaité
• Conseiller une organisation, une structure - Souhaité
• Contribuer à des projets - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération selon grille et e