Conseiller(ère) de vente en articles de bricolage (H/F)

Centre formation situé sur Saint Gilles les bains.Nous sommes spécialisés dans les formations commerciales et managériales.

Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage de niveau BAC (Conseiller de Vente) ou de niveau BAC+2 (Manager d'Univers Marchand) ou de niveau BAC+3 (Responsable De Développement) nous recrutons pour l'un de nos partenaires, une enseigne commercialisant des articles de bricolage, située à Saint-Leu, un ou une apprenti(e).

Vos principales missions seront :

- Accueillir chaleureusement les clients et les conseiller sur les produits en fonction de leurs besoins.
- Participer à la mise en place attrayante des produits en magasin.
- Assister les clients dans leur prise de décision d'achat en fournissant des informations précises sur les caractéristiques et les avantages des produits.
- Gérer les transactions de vente avec précision et convivialité.
- Contribuer au maintien de la propreté et de l'ordre en magasin.
- Apprendre les techniques de vente et les meilleures pratiques pour atteindre et dépasser les objectifs de vente.

Si vous êtes intéressé(e) par cette opportunité d'apprentissage enrichissante, veuillez nous envoyer votre CV. Nous recherchons principalement des candidat(e)s dynamiques , accueillant(e)s...

Postes à pourvoir dès que possible !

Horaires : 35H Travail en journée

Compétences

• Réaliser l'étiquetage de produits - Souhaité
• Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon - Souhaité
• Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison - Souhaité
• Organiser, aménager un espace de vente - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération % du SMIC selon âge