Conseiller en formation (H/F)

Nous recherchons un (e) Commercial (e) dans le domaine de la "formation paie/RH/Assistanat au format e-learning" BtoC.
- Poste à pourvoir en full remote (à distance).

Contexte du poste :

Vous avez le commerce dans la peau et souhaitez-vous épanouir dans une ambiance start-up !

Sous la direction du responsable communication et marketing digital, vous serez en charge de booster les ventes de ABL Formation.
Pour réussir cette mission, vous travaillerez en binôme : le marketing digital vous apportera des leads que vous qualifierez puis qui sera closé par votre binôme ou vous même.

Vos missions :
- Assurer les rendez-vous téléphoniques : qualifier de manière SMART les leads pour en faire des prospects.
- Envoyer des e-mails SMART en fonction des besoins.
- Assurer le suivi des leads sur le CRM (Pipedrive).
- Participer à l'amélioration continue du processus qualité et commercial et faire remonter les besoins clients.

Profil recherché :
- De formation BAC+2 minimum de type commercial ou équivalent, vous justifiez de 2 ans d'expérience minimum sur une fonction commerciale.
- À l'aise avec le digital, vous vous adaptez vite à tout type de logiciel : commercial, marketing, gestion, etc.
- En bon communicant, vous êtes à l'aise dans l'échange avec des personnes que vous ne connaissez pas. Vous savez les écouter et leur apporter des réponses adaptées.
- Vous aimez travailler seul et en groupe. Vous êtes organisé et rigoureux.
- Capacités rédactionnelles et orthographiques.

Horaires : 35H Travail en journée

Formations

Bac+2 ou équivalents - Souhait?

Compétences

• Techniques commerciales - Souhaité
• Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles - Souhaité
• Utiliser les outils de gestion et de la relation client - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération Mensuel de 1800,00 Euros sur 12 mois