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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Conseiller / Conseillère Logement (H/F), Moselle (57), 57000

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 23/08/2023
  • Type de contrat : CDI
  • Niveau de poste : Employé
  • Référence : 160FMZM
 
 

Conseiller / Conseillère Logement (H/F)

 
Présentation de l'entreprise
 
Association qui ?uvre pour l'accès au logement des jeunes de moins de 30 ans.
Travail partenarial et de réseau. Construction de projets.
8 salariés.
Description du poste
 
Le CLLAJ de Metz recrute une Conseillère / un Conseiller Logement

En collaboration avec l'ensemble de l'équipe salariée, la Conseillère / le Conseiller Logement accueille, oriente, informe et accompagne les jeunes de moins de 30 ans dans leur recherche et dans leur accès au logement.

MISSIONS PRINCIPALES :
- Accueillir, Informer, Orienter les Jeunes dans leur recherche d'un logement adapté à leur situation,
- Accompagner les jeunes bénéficiaires dans la construction de leur projet,
- Réaliser et accompagner les demandes d'aide à l'accès au logement,
- Assurer des rendez-vous individuels,
- Animer les permanences et interventions extérieures,
- Assurer et Animer des ateliers collectifs,
- Accompagner des jeunes bénéficiaires dans le logement (visites à domicile dans le cadre de l'intermédiation locative),
- Participer à la prospection locative et au développement de l'offre de logements,
- Coordonner le travail partenarial,
- Suivre les dossiers,
- Contribuer au maintien et au développement des liens avec le réseau des acteurs du secteur du logement et de la jeunesse,

PROFIL ET COMPETENCES :
- Bonne connaissance et maitrise du secteur du logement/hébergement (acteurs, dispositifs),
- Capacité d'écoute et d'analyse des situations,
- Maitrise de l'accompagnement et de l'insertion des publics,
- Compétences rédactionnelles,
- Capacité à animer des réunions de groupes,
- Capacité d'implication dans un travail d'équipe et en réseau,
- Capacité d'adaptation. Rigueur.
- Maitrise de l'outil informatique (pack office).

PROFIL ET CONDITIONS :
- Formation supérieure (BAC+3 souhaité) dans les domaines de l'intervention sociale, de l'insertion, de l'accompagnement.
- Temps plein, CDI, Horaires normaux, poste basé à Metz, déplacements occasionnels.
- Salaire : 2 100 ? à 2 500 ? bruts mensuels selon profil et expérience. Indemnité SEGUR possible.
- Poste disponible de suite.

Réponses (CV + LM) à : direction@boutique-logement.fr

Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
 

Formations


Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Souhait?

Compétences

  • Techniques pédagogiques - Souhaité
  • Techniques de communication orales, écrites et numériques - Souhaité
  • Normes rédactionnelles - Exigé
  • Caractéristiques socio-culturelles des publics - Exigé
  • Règles de gestion de budget familial - Souhaité
  • Utilisation des réseaux multimédias, internet - Souhaité
  • Économie sociale - Souhaité
  • Analyser la situation et les besoins de la personne - Exigé
  • Développer un réseau d'intervenants médicosociaux - Souhaité
  • Créer une relation de confiance - Exigé
  • Suivre des demandes de logements locatifs - Souhaité
  • Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public - Exigé
  • Orienter une personne vers des partenaires relais - Exigé
  • Accompagner l'appropriation d'un outil par ses utilisateurs - Souhaité
  • Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences - Souhaité
  • Sensibiliser un public - Souhaité
  • Analyser, exploiter, structurer des données - Souhaité
  • Accueillir, orienter, informer une personne - Exigé
  • Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité - Exigé
  • Établir, mettre à jour un dossier, une base de données - Exigé
  • Transmettre de l'information - Exigé
  • Analyser une situation et produire un diagnostic - Exigé
  • Développer et gérer des relations interpersonnelles - Souhaité
  • Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier - Exigé
  • Concevoir et gérer un projet - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Mensuel de 2100,00 Euros à 2500,00 Euros sur 12 mois
 
 
 
 
 
 
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