Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Organisme de formation au c?ur de Tourcoing.

Tous Ensemble cherche un Conseiller en insertion professionnelle pour accompagner de stagiaires en formation dans la définition d'un projet pro

Les missions principales sont :

Recevoir le public en entretien
Établir un diagnostic individuel sur la situation du public reçu
Informer et aider l'orientation du public cible
Accompagner l'élaboration du parcours d'insertion
Animer des ateliers
Coopérer avec des partenaires extérieurs
Assurer une veille sur l'activité d'insertion
Assurer un suivi administratif et pédagogique

Capacité rédactionnelle et compétences en communication exigées.

Horaires : 35H Travail en journée

Compétences

• Caractéristiques socio-culturelles des publics - Souhaité
• Économie sociale - Souhaité
• Réaliser les prestations de bilan ou d'orientation professionnelle (investigation, évaluation, passation de tests, ...) et restituer les résultats - Souhaité
• Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne - Exigé
• Prospecter des employeurs - Souhaité
• Coordonner des actions d'insertion professionnelle - Souhaité
• Définir des besoins en développement des compétences - Souhaité
• Accompagner la recherche d'emploi et le reclassement - Souhaité
• Accompagner l'élaboration et la mise en oeuvre d'un projet d'orientation professionnelle - Souhaité
• Réaliser une veille documentaire - Souhaité
• Organiser, coordonner un événement - Souhaité
• Appliquer un cadre juridique ou réglementaire - Souhaité
• Accueillir, orienter, informer une personne - Exigé
• Communiquer à l'oral en milieu professionnel - Souhaité
• Établir, mettre à jour un dossier, une base de données - Souhaité
• Collecter et analyser des informations - Souhaité
• Travailler en réseau - Souhaité
• Gérer une situation conflictuelle - Souhaité
• Concevoir et gérer un projet - Souhaité
• Évaluer le résultat de ses actions - Souhaité
• Conduire les différents types d'entretiens utilisés en orientation professionnelle - Souhaité
• Guider une personne dans les démarches qu'elle a à accomplir - Souhaité
• Concevoir et mettre en place un entretien individuel ou collectif - Souhaité
• Coordonner l'accompagnement socioprofessionnel d'une personne - Souhaité
• Adapter ses pratiques d'accueil et d'accompagnement selon les besoins particuliers des personnes - Souhaité
• Formuler des conseils personnalisés à l'occasion d'un entretien - Souhaité
• Mobiliser les dispositifs de la formation professionnelle continue adaptés aux besoins de la personne - Souhaité
• Mobiliser, initialiser les aides et mesures pour l'emploi en fonction des besoins de la personne - Souhaité
• Poser les bases d'un diagnostic partagé - Souhaité
• Analyser la demande de la personne - Souhaité
• Développer et animer un réseau de partenaires et de prestataires - Souhaité
• Déterminer les compétences transférables au regard d'une cible professionnelle - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ?).
Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Rémunération Mensuel de 1600,00 Euros à 1800,00 Euros sur 12 mois