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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle (H/F), Nord (59), 59400

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 08/09/2023
  • Type de contrat : CDD
  • Durée du contrat : 4 Mois
  • Niveau de poste : Employé
  • Référence : 161GHYB
 
 

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle (H/F)

 
Présentation de l'entreprise
 
AKSIS
Cabinet conseil en ressources humaines, spécialisé dans l'accompagnement des personnes en évolution professionnelle.
Description du poste
 
Aksis, cabinet en évolution professionnelle recrute pour nos agences de Cambrai un Conseiller(e) en insertion professionnelle.

Vous serez chargé d'accompagner en session collective, mode présentiel et distanciel via webcam et en entretien individuel un public en situation de handicap ayant pour objectif de définir et valider un projet professionnel..

Vous serez amené à :
- Animer des séances en collectif et conduire des entretiens individuels
- Co-construire avec les bénéficiaires un plan d'action en cohérence avec leurs compétences, le marché local
- Rédiger des bilans/synthèses à différentes étapes de la prestation

Compétences attendues :
- Animer des collectifs (savoirs-être, techniques de recherche d'emploi, valorisation des compétences, entretien d'embauche ),
- Etablir un diagnostic partagé et un plan d'action individualisé, personnaliser les apports et les activités proposées en fonction des besoins propres à chaque personne,
- Respecter les procédures administratives de suivi des dossiers, posséder une bonne connaissance du marché du travail local.

De bonnes compétences rédactionnelles sont exigées. Une expérience sur un poste similaire est souhaitée.

Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
 

Formations


Bac+2 ou équivalents - Souhait?

Compétences

  • Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne - Exigé
  • Accueillir, orienter, informer une personne - Exigé

Qualités professionnelles


Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération Mensuel de 1850,00 Euros à 2000,00 Euros sur 12 mois
 
 
 
 
 
 
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