Conseiller / conseillère en énergie - patrimoine bâti (H/F)
Présentation de l'entreprise
Retrouvez l'annonce complète sur le site de Dinan Agglomération :
http://www.dinan-agglomeration.fr/Dinan-Agglomeration/Organisation-administrative/L-agglomeration-recrute
Description du poste
Dinan Agglomération, 65 communes, près de 104 000 habitants, située entre Rennes et Saint-Malo, engagée dans une politique d'innovation pour la mise en ?uvre de ses compétences, recrute au sein du service Transition Ecologique intégré à la Direction Infrastructures - Environnement, un(e) Conseiller(e) en énergie pour son patrimoine communautaire.
Sous l'autorité du responsable de la mission énergie, l'intéressé(e) sera chargé(e) d'assurer les missions suivantes (plus de détails sur le site de Dinan Agglomération) :
1. Mission de suivi, de contrôle et d'analyse des consommations
2. Mission « analyse des consommations » des bâtiments intercommunaux
3. Mission d'information et de sensibilisation de maitrise et de sobriété énergétique ainsi que de la qualité de l'air intérieure :
4. Mission « accompagnement de projet »
5. Autres Missions
- Participer aux formations et aux réunions proposées par les réseaux régional et départemental des CEP et l'ADEME
- Participer ou porter l'organisation d'évènementiels mettant en valeur les actions « énergie » accompagnées par la mission énergie
- Contribuer à apporter l'expertise de la mission énergie aux services concernés pour définir et/ou actualiser la stratégie patrimoniale en prenant en compte l'enjeu de la performance énergétique
Profil :
- Niveau bac +2 minimum à bac + 5, dans le domaine bâtimentaire, thermique et/ou énergétique.
- Expérience en génie thermique du bâtiment, dans la mise en ?uvre d'actions de sobriété et d'efficacité énergétique
- Permis B obligatoire - Déplacements à prévoir sur le territoire voire réseaux régional et départemental
- Connaissances
- Culture générale des problématiques et politiques énergétiques
- Connaissances techniques en thermique du bâtiment (isolation, chauffage, climatisation, centrales de traitement d'air, etc.) et projets d'efficacité énergétique
- Connaissance des nouvelles règlementations : RE2020, décret tertiaire, etc.
- Connaissance en gestion, commande publique, droit des énergies et développement durable
- Connaissance ou appétence sur les matériaux biosourcés, confort climatique, QAI
- Maitrise des outils informatiques bureautiques indispensables
- Compétences
- Capacités d'organisation, d'adaptation et de réactivité
- Qualités relationnelles et capacités de négociation
- Capacités et aisances relationnelles et rédactionnelles,
- Esprit d'initiative et rigueur méthodologique
- Capacités de travail en autonomie, en équipe et mode projet pluridisciplinaire/multi services-acteurs,
INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES :
- Recrutement par voie contractuelle d'une durée de 3 ans renouvelable,
- Régime indemnitaire afférent aux fonctions, action sociale (CNAS, chèques cadeau), prime de fin d'année, participation à la protection sociale (complémentaire santé et prévoyance), forfait mobilité durable.
- Accès possibles sur le temps méridien à une ou des activités sportives/culturelles via l'association LA TRIBU des agents des collectivités du pays de Dinan
- Lieu de travail : Dinan
- Possibilité d'aménagement du temps de travail (RTT) et possibilité de télétravail (2j/semaine selon continuité de service)
- Travail en bureau avec des déplacements fréquents localement. Possibilité de déplacements en département/région, réunions possibles en soirée. Utilisation en priorité de véhicules de service
Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
Rémunération Mensuel de 2100,00 Euros sur 12 mois