Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale (H/F)
Description du poste
Recherche pour notre SESSAD situé en Seine-Saint-Denis, UN ASSISTANT DE SERVICE SOCIAL (H/F, AS) / CONSEILLER EN ÉCONOMIE SOCIALE ET FAMILIALE (CESF),
2 Postes en C.D.I. - ETP 50% - CCNT 1966
Les SESSAD, accompagne des enfants et adolescents, âgés de 0 à 20 ans, présentant des troubles du comportement et de la conduite, non déficients. Les enfants rencontrent des difficultés à suivre leur scolarité dans de bonnes conditions. Les troubles présents peuvent aussi entraver l'ensemble des relations établies par l'enfant.
C'est un ensemble de conduites répétitives et persistantes, dans lequel sont bafoués les droits fondamentaux d'autrui ou les normes et règles sociales correspondant à l'âge du sujet. Ces comportements entraîne une altération significative du fonctionnement social, scolaire ou professionnel.
MISSIONS:
Dans le respect du projet d'établissement, l'Assistant(e) de Service Social, ou CESF sous l'autorité du directeur des services et par délégation du responsable de site, informe les familles, assure l'accompagnement social de celles-ci, contribue au respect de la protection de l'enfance, consolide et élargit le partenariat du service, participe à l'élaboration et au suivi des projets personnalisés au sein de l'équipe pluridisciplinaire.
- Accompagnement social des familles,
- Participation à l'admission et/ou à l'élaboration du projet personnalisé,
- Faire le lien entre les différents partenaires,
- Contribution active à la réflexion interdisciplinaire.
COMPÉTENCES:
- Diplôme d'État d'Assistant(e) de Service Social ou CESF obligatoire
- La connaissance du médico-social serait un plus
- Permis B obligatoire
o Empathie et posture adaptée,
o Aisance relationnelle,
o Connaissance du cadre législatif, notamment celui de l'action sociale,
o Capable de synthèse et aisance relationnelle
Permis obligatoire
Postes à pouvoir rapidement
Horaires : 17H30 Travail en journée
Profil recherché
Formations
Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Exig?
Compétences
- Analyser la situation et les besoins de la personne - Exigé
- Orienter une personne vers des partenaires relais - Exigé
- Diplôme d'État d'AS ou CESF OBLIGATOIRE - Exigé
- Pack office - Exigé
- Persévérance/Réactivité/travail d'équipe - Exigé
- Savoir-être/savoir-faire - Exigé
Qualités professionnelles
Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération Horaire de 15,00 Euros à 20,00 Euros