Conseiller/Conseillère de prévention (Isère) (H/F)

Si vous êtes à la recherche d'un poste vous permettant de participer à l'amélioration des conditions de travail des enseignants et des personnels, ce poste est fait pour vous.

Si vous souhaitez contribuer à prévention et à l'analyse les risques auprès des établissements scolaires ou des services, vous êtes au bon endroit.

En nous rejoignant, vous intégrerez une équipe dynamique en lien avec l'ensemble des acteurs et services de l'académie.

Vous aimez le relationnel, le contact et l'animation de collectif ? Nous vous invitons à postuler !

LES MISSIONS :

Le conseiller ou la conseillère de prévention en charge du département de l'Isère est intégré au service santé-sécurité au travail, rattaché.e à la direction des ressources humaines. Son rôle est d'appuyer le conseiller de prévention académique dans sa mission d'assistance et de conseil auprès de la rectrice. Il participe à la mise en ?uvre des règles d'hygiène et de sécurité au travail et à l'élaboration de la politique de prévention des risques professionnels.

Il/Elle collabore avec l'ensemble des acteurs de la prévention (médecins de prévention, psychologue du travail, inspecteur santé et sécurité au travail, instances académiques). Il/Elle est amené.e à se déplacer sur l'ensemble de l'académie.

Assister et conseiller les chefs d'établissements et de services de son département dans la mise en ?uvre des règles d'hygiène et de sécurité du travail et dans la politique de prévention ;
Participer aux travaux des instances et aux groupes de travail concernant la prévention des risques professionnels en apportant son expertise ;
Animer le réseau des assistants de prévention du 1er et du 2nd degré dans son département et participer au plan académique de formation des personnels ;
Participer au pilotage de la démarche d'évaluation des risques et au suivi du plan d'action ;
Veiller à la bonne application des règles de prévention ;
Concevoir et diffuser des outils de prévention des risques ;
Effectuer l'analyse des causes des accidents de service et de travail.

Un temps de travail de 36h20 pour 51 jours de repos ;
Une possibilité de télétravailler avec l'accord de votre supérieur et selon votre autonomie sur le poste ;

Horaires : 36H20 Travail en journée

Formations

Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Souhait?

Compétences

• Réaliser ou participer à la réalisation d'études de risques (identification, recensement, évaluation, ...) - Exigé
• Définir des mesures de prévention des risques - Exigé
• Analyser et prévenir les risques - Exigé
• Analyser un dysfonctionnement ou une non-conformité - Exigé
• Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE) - Exigé

Qualités professionnelles

Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération Annuel de 24000,00 Euros