Conducteur de travaux photovoltaïque (H/F)

Au sein du service Energie de Mateos Électricité, en qualité de Conducteur de travaux photovoltaïque, vous êtes responsable de la construction d'une ou de plusieurs centrales photovoltaïques, depuis leur préparation jusqu'à leur livraison.
Vous participez à la finalisation du dossier d'exécution. Vous prévoyez et organisez les moyens matériels et humains permettant l'exécution des travaux dans le respect des engagements de délai, de sécurité, de qualité et de coût.

Parmi les missions dont vous avez la responsabilité, vous :

- Participez au montage du dossier technique et aux validations de prestataires et du budget chantier, déterminer les méthodes de travail et le planning
- Supervisez les cotraitants : VRD, Gros ?uvre, charpentier, couvreur...
- Réalisez les démarches administratives et réglementaires (VIC, PPSPS, DT-DICT, OS, Réceptions, réserves, mises en service, etc.)
- Établissez les facturations des travaux
- Assurez la sécurité des sites sous votre responsabilité, en contrôler l'accès
- Respectez et faites respecter les procédures et consignes internes QSE
- Faites respecter pour le compte du maître d'ouvrage le planning, le budget, la sécurité et la qualité des réalisations

En lien étroit avec les opérationnels mais aussi les fonctions support, vous êtes le garant de la bonne réalisation de vos chantiers.

Profil :
Si vous avez une expérience d'au moins 5 ans dans des fonctions similaires, en particulier sur des projets photovoltaïques, que vous avez un fort esprit d'équipe et l'envie de vous investir et de progresser, rejoignez-nous !
Vous intégrerez une équipe dynamique, prête à vous former à ces outils et méthodes de travail.

Horaires : 39H Travail en journée

Compétences

• Planifier des opérations de chantier - Souhaité
• Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires - Souhaité
• Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération A négocier selon profil