Conducteur de travaux / Chargé d'affaires (H/F)

Entreprise de Plomberie, Chauffage et Climatisation, de taille humaine, implantée sur ARLES depuis 20 ans, intervenant sur ARLES et ses environs proches chez les particuliers, les professionnels, collectivités locales et bailleurs sociaux sur constructions neuves ou en rénovations.

Recherche un conducteur de travaux / Chargé d'affaires qui aura les missions suivantes :

- Devis et chiffrage
- Organisation des plannings
- Assister aux réunions de chantier
- Préparation, organisation et suivi des chantiers

Véhicule de travail, téléphone

Horaires : 35H Travail en journée

Compétences

• Chiffrage/calcul de coût - Exigé
• Code des marchés publics - Exigé
• Cahier des Clauses Techniques Particulières -CCTP- - Exigé
• Plan Particulier de Sécurité et de Protection de la Santé -PPSPS- - Exigé
• Connaissance des bases des DTU (Document Technique Unifié) - Souhaité
• Cahier des Clauses Administratives Particulières (CCAP) - Exigé
• Réceptionner un ouvrage - Exigé
• Superviser la gestion des stocks - Exigé
• Planifier des opérations de chantier - Exigé
• Organiser des réunions et des visites de chantier - Exigé
• Apporter un appui technique aux équipes de chantier - Exigé
• Présenter un dossier de chantier au chef de chantier et aux intervenants - Exigé
• Participer au montage du dossier de réponse à un appel d'offres - Exigé
• Utiliser les outils bureautiques - Exigé
• Animer, coordonner une équipe - Exigé
• Communiquer auprès de ses clients internes et externes - Exigé
• Préparer l'intervention et installer le chantier - Exigé
• Anticiper la mise en oeuvre des différentes phases de chantier pour veiller au respect du planning global - Exigé
• Commander les matériaux et matériels - Exigé
• Estimer le coût de travaux et de chantiers - Exigé

Langues

Français - Exig?

Qualités professionnelles

Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Mensuel de 2800,00 Euros à 3000,00 Euros sur 12 mois