Notre entreprise, basée dans le LOT (46), spécialisée dans la restauration des monuments historiques et restauration du patrimoine (bâti ancien), en maçonnerie/pierre de taille et charpente/couverture
Notre entreprise, basée dans le LOT (46), située à 20 min de Cahors et 30 min de Montauban, spécialisée dans la restauration des monuments historiques, recherche un CONDUCTEUR DE TRAVAUX (H/F) pour le suivi et l'organisation des chantiers, une première expérience dans le domaine de la restauration du patrimoine serait un plus (bâti ancien : maçonnerie de moellons, pose de pierre de taille, maçonnerie de briques foraines, enduits à la chaux, rejointoiements...)
Le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Vous devez être organisé, rigoureux, dynamique, avoir un bon sens relationnel, être capable de gérer des chantiers de grande sensibilité (Château, Cathédrale, Église, Musée, bâti ancien, etc..), connaître et faire respecter les règles de sécurité.
Un véhicule de service sera à votre disposition.
Le poste à pourvoir est un CDI à 35 heures aux conditions suivantes :
- Qualification ETAM
- Salaire en fonction de l'expérience sur 13 mois
- Participation au bénéfice
- Mutuelle (contrat famille)
Contact RBMH - M. LAFITTE Sébastien
Téléphone : 06.17.48.12.60
Mail :
patrimoine@rbmh.frHoraires : 35H Travail en journée
Formations
Bac+2 ou équivalents - Exig?
Compétences
- Normes de sécurité des espaces et des établissements recevant du public - Souhaité
- Règles et consignes de sécurité - Souhaité
- Normes de la construction - Souhaité
- Connaissance des bases des DTU (Document Technique Unifié) - Souhaité
- Réceptionner un ouvrage - Souhaité
- Planifier des opérations de chantier - Exigé
- Apporter un appui technique aux équipes de chantier - Exigé
- Présenter un dossier de chantier au chef de chantier et aux intervenants - Souhaité
- Détecter des besoins d'intervention supplémentaire avec le maître d'ouvrage - Souhaité
- Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires - Souhaité
- Animer, coordonner une équipe - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération En fonction de l'