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« Retour à la liste / Offre d'emploi : CONDUCTEUR D'ENGINS (H/F), Bouches-du-Rhône (13), 13420

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 08/09/2023
  • Type de contrat : CDI
  • Niveau de poste : Ouvrier
  • Expérience : 1 à 2 ans
  • Référence : 161FFHQ
 
 

CONDUCTEUR D'ENGINS (H/F)

Description du poste
 
- Le conducteur d'engins conduit des engins de chantier
- Il en en assure l'entretien (graissage, contrôle des niveaux d'eau et d'huile), effectue les réparations de base et signale les pannes ou les anomalies.
- Conduire et man?uvrer un véhicule
- Contrôle, entretien et maintenance du véhicule
- Coordonner l'activité des ouvriers à pied
- Mesurer les cotes et réaliser des métrés
- Participer à la préparation du chantier
- Exécuter et contrôler le chantier
- Rôle des aides à la conduite
- Règles et consignes de sécurité
- Techniques de lecture de plan/carte
- Réglementation et bons usages du balisage de chantier
- Principes élémentaires adaptés de géométrie, mécanique, hydraulique, électricité
- Risque et sécurité des chantiers
- Notions de plan technique et de topographie
- Principes courants de fonctionnement des moteurs et des véhicules
- Rôle du carnet de bord
- Mécanique

Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
 

Compétences

  • Règles et consignes de sécurité - Exigé
  • Procédures d'entretien d'engins - Exigé
  • Guidage d'engins de chantier - Exigé
  • Techniques de curage - Exigé
  • Manoeuvrer l'engin en fonction du terrain (nature du sol, dénivelé, risques électriques, ...) - Exigé
  • Démolir une construction - Exigé
  • Contrôler l'état de fonctionnement d'un engin - Exigé
  • Manipuler un engin de manutention ou de chantier - Exigé
  • pelle - mini pelle - Exigé

Langues


Français - Souhait?

Qualités professionnelles


Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Horaire de 12,50 Euros sur 12 mois
 
 
 
 
 
 
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