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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Conducteur / Conductrice de véhicules Super Lourds (H/F), Gard (30), 30380

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 28/06/2023
  • Type de contrat : CDI
  • Niveau de poste : Ouvrier
  • Expérience : 1 à 2 ans
  • Référence : 157CQMV
 
 

Conducteur / Conductrice de véhicules Super Lourds (H/F)

Description du poste
 
Vous ferez 70% de terrassement et 30% de conduite.

Préparation des chantiers :
Participe à la préparation du matériel pour le(s) chantier(s).
Charge son véhicule en fonction des matériaux à prendre et en respectant les limites de charges.
Participe à la mise en place de la signalisation des travaux dès son arrivée sur le(s) chantier(s) conformément
aux modes opératoires et consignes internes.
Apporte les différentes matières et matériaux nécessaire aux chantiers (sable, gravats,).
Participe aux travaux de terrassements au sol avec son équipe
Réalisation des chantiers :
Travaille suivant les règles de l'art, les modes opératoires internes et les techniques voulues et sécuritaires.
Suit les instructions de travail données par son Responsable d'équipe.
Suit et assiste les Conducteurs d'engins lors des travaux de terrassement mécanisés.
Réalise le compactage comme prévu dans les différents modes opératoires et consignes internes.
Dépose la signalisation conformément aux modes opératoires et consignes internes.
Vieille à la propreté et la qualité des travaux réalisés.
Porte l'ensemble des Equipements de Protection Individuelle (EPI) nécessaires à ses activités.

Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
 

Compétences

  • Organiser le chargement des marchandises dans le véhicule - Souhaité
  • Contrôler l'état de fonctionnement d'un véhicule - Souhaité
  • Réaliser les opérations d'attelage - Souhaité
  • Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Rémunération Horaire de 11,53 Euros à 12,5 Euros sur 12 mois
 
 
 
 
 
 
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