Conducteur / Conductrice de travaux

Société spécialisée dans l'installation d'aires de jeux, nous recrutons un conducteur de travaux H/F.

Vous avez minimum 5 ans d'expérience dans le domaines des aires de jeux, vous connaissez les normes, avez de l'expérience dans la pose d'aires de jeux et réalisation de sols amortissants.

Vos missions seront :
- Organiser le planning de chantiers avec les clients et les ouvriers
- Gérer les réservations de logements pour les ouvriers, location d'engins, béton, assurer les RDV avec les clients avant, pendant et après le chantier
- Assurer les RDV avec les clients et prospects et réaliser des devis et prospection téléphonique et terrain
- Intervenir en pose d'aires de jeux dès que nécessaire et notamment en cas d'absence d'ouvriers, de surcharge de travail


Véhicule de société fourni, téléphone, ordinateur

Rémunération en fonction des compétences et expériences

Poste à pourvoir dès que possible.

MERCI de postuler uniquement via cette offre d'emploi dans un premier temps (Lettre de motivation + CV).

Horaires : 35H Travail en journée

Compétences

• Planifier des opérations de chantier - Souhaité
• Apporter un appui technique aux équipes de chantier - Souhaité
• Effectuer le suivi des commandes, la facturation - Souhaité
• Contrôler la réalisation et les coûts d?une prestation  - Souhaité
• Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires - Souhaité
• Utiliser les outils bureautiques - Exigé
• Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources - Souhaité
• Animer, coordonner une équipe - Souhaité
• Préparer l'intervention et installer le chantier - Souhaité
• Anticiper la mise en oeuvre des différentes phases de chantier pour veiller au respect du planning global - Souhaité
• Commander les matériaux et matériels - Souhaité
• Estimer le coût de travaux et de chantiers - Souhaité
• Calculer, analyser et justifier les résultats du chantier - Souhaité
• Gérer les ressources humaines - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Selon profil et expérience