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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Conducteur / Conductrice de travaux du BTP, Gironde (33), 33000

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 13/09/2023
  • Type de contrat : CDI
  • Niveau de poste : Cadre
  • Expérience : 3 à 5 ans
  • Référence : 161MZNH
 
 

Conducteur / Conductrice de travaux du BTP

 
Présentation de l'entreprise
 
En respect de la Charte de la Diversité, tous nos postes sont ouverts aux personnes reconnues Travailleurs Handicapés.
Description du poste
 
En étroite collaboration avec le Directeur d'agence vos missions seront :

- En relation avec les bureaux d'études de l'entreprise vous effectuez l'ordonnancement, le pilotage & la coordination des chantiers qui vous sont confiés (essentiellement GO, Plomberie, Maçonnerie, Revêtement,...)

- Vous veillez au respect du budget, de la qualité des chantiers et des travaux réalisés

- Vous assurez l'interface entre le client et l'entreprise

- En fonction de l'avancement du chantier, vous déclenchez les situations de travaux et veillez au bon règlement de celles-ci

- Vous rendez compte au responsable de projet et à votre hiérarchie de la situation globale de vos chantiers

- Vous préparez la réception de travaux.

- Vous réalisez votre mission en respectant les procédures de l'entreprise.

- Vous gérez le travail d'une dizaine de compagnons sur plusieurs chantiers dont les délais de réalisation sont autour de 3 à 4 mois.

Vous êtes issu(e) d'une formation Bac à Bac+2 et vous bénéficiez d'une expérience de 4 ans minimum en tant que Conducteur de travaux dans le BTP ou/et la construction de maisons individuelles.

Vous maitrisez l'outil informatique ainsi que les moyens modernes de gestion et de communication.

Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
 

Compétences

  • Planifier des opérations de chantier - Souhaité
  • Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires - Souhaité
  • Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération Annuel de 35000,00 Euros à 40000,00 Euros sur 12 mois
 
 
 
 
 
 
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