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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Conducteur / Conductrice de Train touristique (H/F), Bouches-du-Rhône (13), 13090

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 14/09/2023
  • Type de contrat : CDD
  • Durée du contrat : 3 Mois
  • Niveau de poste : Ouvrier
  • Expérience : 1 à 2 ans
  • Référence : 161NMGX
 
 

Conducteur / Conductrice de Train touristique (H/F)

Description du poste
 
Nous recherchons un conducteur pour le train touristique d'AIX en PROVENCE.

Le candidat devra être titulaire du permis D (transport en commun) à jour.

- Accueillir les clients, les renseigner ;
- Conduire un train touristique 60 places / 3 wagons, sur un parcours urbain à Aix-en-Provence. La conduite est prudente, souple, et lente.
- Gérer le commentaire audio enregistré, de manière à réguler sa diffusion tout au long du parcours ;
- Communiquer avec le bureau support et avec l'office de tourisme ;
- Assurer le maintien de la propreté du train tout au long de la journée et faire une propreté complète en fin de journée ;

Le départ du circuit se situe devant l'office du tourisme.
Le conducteur pourra être accompagné par un agent d'accueil ou un médiateur culturel.

Cette mission exige :
- Le goût du service client, un contact agréable et l'envie de représenter la destination ;
- Le soin nécessaire au matériel en général et au véhicule en particulier.
Une formation interne aux spécificités de la conduite d'un train touristique est prévue en début de contrat.
Période : à pouvoir immédiatement

Conditions de travail : du lundi au dimanche avec 2 jours de repos hebdomadaires et variables.

Horaires : 35H Travail le week-end
Profil recherché
 

Compétences

  • Contrôler la conformité des données ou des documents - Exigé
  • Développer et fidéliser la relation client - Exigé
  • Prévenir et résoudre les conflits - Exigé

Langues


Anglais - Exig?

Qualités professionnelles


Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Horaire de 12,50 Euros à 13,50 Euros sur 12 mois
 
 
 
 
 
 
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