Comptable unique

**Recrutement automne 2023** (entretiens en septembre)

Vous allez prendre bientôt vos congés ? Vous souhaitez démarrer une nouvelle aventure après la période estivale et des repos bien mérités ? Nous avons une proposition pour vous :) !

Au sein d'une entreprise à taille humaine qui met l'Homme au c?ur de ses valeurs, vous travaillerez avec des collègues qui apprécient le travail en équipe. La société est une entreprise de services dans le bâtiment dont les missions principales sont l'installation de matériel thermique et climatique et la maintenance / dépannage de ce matériel. La communication est une des clefs essentielle dans la société.

Vous avez envie d'apporter vos compétences au sein d'un groupe en progression et dont la clientèle est très satisfaite du travail rendu, résultat obtenu grâce à la cohésion des équipes.

Vous avez le sens du service et vous savez faire preuve d'un bon relationnel avec les clients de la société ? N'hésitez plus, rejoignez-nous !!

Vos missions seront :

La saisie des devis et des factures,
Le suivi des règlements et des relances,
La saisie et la tenue de la comptabilité générale
La saisie et la tenue de la comptabilité auxiliaire (facturation, encaissements, pointages, règlements )
Les rapprochements bancaires
La préparation des clôtures et révisions des comptes nécessaires à l'établissement des bilans et comptes de résultat
Le suivi et l'optimisation de la trésorerie et la garantie de sa fiabilité
L'actualisation du paramétrage des systèmes de traitement des données comptables
L'établissement et la transmission des déclarations fiscales, sociales en lien, le cas échéant, avec le cabinet d'expertise comptable.
L'établissement et le suivi des tableaux de bord
La relation avec l'expert-comptable et /ou le commissaire aux comptes.
L'application des évolutions fiscales, sociales et juridiques signalées par le cabinet d'expertise comptable.
La vérification et respect des délais concernant les documents réglementaires en lien avec les activités de la société,
La communication interne régulière auprès de la Direction et des Responsables d'Equipes
Vous êtes reconnu-e pour votre sens de l'organisation, votre écoute, votre capacité à gérer les priorités, votre sens de la communication, votre esprit d'équipe et votre bonne humeur. Dynamique, vous savez jongler d'un sujet à l'autre sans perdre de vue les priorités/urgences de vos missions.

CDI - horaires hebdomadaires : 39 heures (accord d'annualisation des heures supplémentaires au-delà de 39 heures).

De nombreux avantages :

- Véhicule de service moderne et équipé (carburant électrique ou gaz naturel de ville GNV - bluetooth) >> après la période d'essai

- Mutuelle santé "5 étoiles" pour la/le salarié-e et tous les membres de sa famille - prise en charge à 100% par l'entreprise.

CDI - rémunération à convenir selon expériences et compétences.

Statut agent de maîtrise au départ. Poste évolutif.

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Salaire : à partir de 2 600,00? par mois

Horaires : 39H Travail en journée

Compétences

• Comptabilité générale - Souhaité
• Comptabilité analytique - Souhaité
• Comptabilité client - Souhaité
• Comptabilité fournisseurs - Souhaité
• Logiciels comptables - Exigé
• Comptabilité bancaire - Souhaité
• Gestion comptable - Souhaité
• Codifier une facture - Exigé
• Codifier un mandat - Exigé
• Codifier un titre - Exigé
• Élaborer des tableaux de bord - Souhaité
• Établir un reporting de trésorerie - Souhaité
• Établir des déclarations fiscales et sociales - Souhaité
• Conditionner des fonds et valeurs - Souhaité
• Contrôler les recettes d'une entreprise - Souhaité
• Établir un état de rapprochement bancaire - Souhaité
• Enregistrer les recettes d'une entreprise - Souhaité
• Assurer la gestion administrative d'une activité - Souhaité
• Effectuer le suivi des commandes, la facturation - Exigé
• Réaliser des opérations comptables - Souhaité
• Élaborer, suivre et piloter un budget - Souhaité
• Utiliser les outils bureautiques - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Mensuel de 2600,00 Euros à 3100,00 Euros sur 12 mois