Comptable Multi-Sociétés H/F (H/F)
Présentation de l'entreprise
Situé au coeur de Montpellier et rayonnant sur la région
Occitanie, OPTIN est un cabinet de recrutement spécialisé sur
plusieurs pôles d'expertise.
Structure souple, OPTIN s'adresse à tous types d'entreprises de
la PME locale au groupe national pour leurs recrutements
Cadres et Agents de maîtrise.
Description du poste
OPT'IN, Cabinet de Recrutement Spécialisé, recherche pour son client, structure discrète mais bien implantée sur un marché solide, un Comptable Multi-Sociétés H/F qui sera basé à Montpellier.
Ce recrutement est justifié par un départ en retraite.
Vos principales missions couvrent les domaines suivants :
- Vous assurez la bonne conduite de toutes les opérations comptables jusqu'aux clôtures annuelles et faites le suivi des comptes annuels avec les commissaires aux comptes.
- Vous gérez la comptabilité clients/fournisseurs effectuez les enregistrements et le suivi des règlements.
- Vous effectuez le contrôle budgétaire, faites un suivi analytique des informations comptables et optimisez les coûts.
- Vous menez les missions comptables et financières ad-hoc.
Vous disposez d'un niveau Bac+2/3 type BTS Comptabilité et gestion / DUT Gestion des entreprises et des administrations, option Gestion comptable et financière / Diplôme de Comptabilité et de Gestion (D.C.G) ou équivalent.
Vous avez au moins 5 ans d'expérience ; une expérience en gestion comptable multi-sociétés est requise.
Rigoureux, pro-actif et autonome, vous savez gérer plusieurs dossiers.
Vous avez une bonne pratique d'Excel et des logiciels comptables.
Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
Compétences
- Logiciels comptables - Souhaité
- Codifier une facture - Souhaité
- Codifier un mandat - Souhaité
- Codifier un titre - Souhaité
- Effectuer le suivi des commandes, la facturation - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Annuel de 35000,00 Euros à 40000,00 Euros sur 12 mois