Comptable (H/F)

La Fédération APAJH, premier acteur généraliste dans le secteur du handicap, s'engage par son action militante pour une réelle société inclusive. Présente dans le débat citoyen, la Fédération APAJH intervient à tous les niveaux de l'État pour promouvoir ses valeurs. La Fédération APAJH fédère 92 associations sur le territoire dont tous les DOM. Elle est aussi gestionnaire de 171 structures en gestion directe employant 4000 salariés. Au total, l'APAJH gère 700 établissements et services,

Statut et classification : Non Cadre - Comptable

Le Territoire Grand Ouest est composé de 23 établissements : 11 dans le département de l'Eure (ESAT/EA/SAVS/CAJ/CAJT/FO/FH), d'un pôle administratif, de 10 établissements en Seine Maritime (AEJ/EEAP/CMPP/SESSAD/CAMSP/ESAT/UEM/SAMSAH/SAVS), et de 2 établissements dans le Morbihan (ESAT/EA).

Le Territoire compte 816 salariés et travailleurs, dont 39 travailleurs en Entreprise Adaptée et 328 travailleurs d'ESAT.

MISSIONS

Finalité du poste : Sous la responsabilité de la Responsable financière territoriale, le comptable assure les missions et tâches afférentes à la comptabilité générale dans un environnement multi sites, et intervient en soutien de la responsable sur des dossiers spécifiques ou transverses. Le comptable travaille en équipe où chacun est responsable de son ou ses dossier(s).

Principales missions :
Suivi comptable :
- Suivre la comptabilité : saisies, rapprochements, imputations, codifications, lettrages, facturations, règlements, relances, banque et encaissements, transferts d'écritures
- Vérifier et mettre à jour les comptes de liaison,
- Établir le suivi budgétaire mensuel des structures de son périmètre sous la responsabilité de la RFT et en faire l'analyse,
- Enregistrer les immobilisations concernant le Territoire Grand Ouest,
- Suivre les comptes des structures et du territoire,
- Participer à la révision des comptes et la clôture des comptes.

En soutien à la responsable financière territoriale, participation à :
- La préparation des budgets prévisionnels et la rédaction des commentaires budgétaires,
- La préparation des plans pluriannuels d'investissement et des comptes administratifs,
- La rédaction des rapports financiers de fin d'exercice,
- La construction des classeurs normalisés,
- La préparation des dossiers de contrats pluriannuels d'objectifs et de moyens (CPOM),
- La préparation des États de Prévisions des Recettes et des Dépenses et des États Réalisés des Recettes et des Dépenses des établissements sous CPOM,
- L'enregistrement des écritures de régularisation à la demande de la responsable financière,
- Au contrôle ou aux études à la demande de la responsable financière.

PROFIL

Autres critères :
- Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation, votre sens de l'analyse et un esprit de synthèse.
- Vous avez le goût pour le travail en équipe, et savez faire preuve d'autonomie
- Vous possédez une expérience significative en qualité de comptable,
- Vous avez déjà évolué(e) dans un environnement multi-dossiers où l'activité est multi-sites
- La connaissance du secteur médico-social serait un plus.

RENSEIGNEMENTS ADMINISTRATIFS
Date d'arrivée souhaitée : 11/09/2023
Date limite de dépôt des candidatures : 18/08/2023

Horaires : 35H Travail en journée

Formations

Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Exig?

Compétences

• Méthodes et procédures de contrôle comptable - Exigé
• Procédures de contrôle comptable - Exigé
• Réaliser des opérations comptables - Exigé
• Concevoir des supports de suivi et de gestion - Exigé
• Expliquer et faire respecter les règles et procédures  - Exigé

Qualités professionnelles

Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération CCN51