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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Comptable (H/F), Cantal (15), 15000

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 20/09/2023
  • Type de contrat : CDD
  • Durée du contrat : 6 Mois
  • Niveau de poste : Employé
  • Référence : 161XCMS
 
 
Description du poste
 
Lallemand est un leader mondial dans le développement, la production et la mise en marché de levures, bactéries et ingrédients dérivés, utilisés dans les domaines de la boulangerie, de l'oenologie, de la nutrition humaine et animale, de la pharmacie et de la production fromagère.
Le groupe, présent sur 5 continents et dans 45 pays, compte plus de 5 000 salariés.

Lallemand dispose de plusieurs sites de production en France. Le site industriel d'Aurillac possède une expertise dans de nombreux domaines de pointe comme les compléments alimentaires (probiotiques), la production d'actifs pharmaceutiques, les applications laitières et oenologiques.

MISSIONS :

Pour renforcer les équipes comptabilité du site Saint-Simon, nous recherchons un(e) comptable en CDD 6 mois, évolutif CDI.
Rattaché(e) au Responsable Comptable et à une équipe d'une dizaine de collaborateurs, vous assurerez tout ou partie des missions suivantes :

o Support à la préparation et révision des états financiers mensuels (FNP, CCA, ) ;
o Traiter, saisir et préparer le paiement des notes de frais.
o Analyse et suivi des comptes fournisseurs ;
o Enregistrer les paiements clients à réception ;
o Saisir et reporter les opérations bancaires.
o Préparer les ordres de paiement.
o Préparer les états de rapprochement.
o Participer à l'élaboration des documents de synthèse (bilan, compte de résultat).

Cette liste n'est pas limitative

PROFIL :

De formation de type Bac/Bac +2 en comptabilité, vous avez une première expérience sur un emploi similaire.
Vous détenez une aisance relationnelle et aimez le travail en équipe.
Vous faites preuve de rigueur, d'organisation et d'autonomie pour mener à bien vos missions.

Horaires : 37H Travail en journée
Profil recherché
 

Qualités professionnelles


Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Selon profil
 
 
 
 
 
 
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