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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Comptable confirmé (H/F), Calvados (14), 14800

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 07/09/2023
  • Type de contrat : CDD
  • Durée du contrat : 12 Mois
  • Niveau de poste : Employé
  • Expérience : 3 à 5 ans
  • Référence : 161BMBV
 
 

Comptable confirmé (H/F)

Description du poste
 
Sous l'autorité du Responsable Finances DRH, vos missions seront les suivantes :

Recevoir, vérifier et traiter des pièces comptables :
- Saisir des pièces comptables
- Apprécier la validité des pièces justificatives
- Participer au paiement des dépenses et établir des titres de recettes
- Vérifier les engagements budgétaires
- Vérifier les devis et les factures
- Contrôler les imputations comptables
- Assurer la liaison avec la trésorerie

Rédiger les déclarations :
- Établir les dossiers de déclarations TVA et FCTVA (TVA sur investissements)
- Participer aux opérations comptables de fin d'exercice (provisions )
- Pointer les crédits consommés avec ceux de la trésorerie

Assister la direction des finances :
- Participer au processus de préparation budgétaire
- Assurer le rôle de correspondant budgétaire pour certains services
- Assurer les dossiers de demande de subvention et leur suivi
- Assurer les déclarations d'assurance et suivi.

Poste pérenne susceptible d'être prolongé pour une longue durée.

Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
 

Formations


Bac+2 ou équivalents - Souhait?

Compétences

  • Comptabilité publique - Souhaité
  • Logiciels comptables - Souhaité
  • Codifier une facture - Souhaité
  • Codifier un mandat - Souhaité
  • Codifier un titre - Souhaité
  • Établir des déclarations fiscales et sociales - Souhaité
  • Établir un état de rapprochement bancaire - Souhaité
  • Effectuer le suivi des commandes, la facturation - Souhaité
  • Réaliser des opérations comptables - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération négociable selon
 
 
 
 
 
 
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