Commercial de terrain secteur tourisme voyages de groupes (H/F)

Vous serez chargé(e) de développer le chiffre d'affaires auprès des entreprises, CSE, associations et collectivités :
- Vous devrez négocier et élaborer des propositions commerciales envers une cible de voyage de groupe
- Être en mesure de défendre des propositions commerciales et conclure les ventes avec vos interlocuteurs
- Entretenir une relation de fidélisation des clients
Vous travaillerez en étroite collaboration avec le service technique afin de mieux répondre aux demandes de nos clients et prospects.
Votre profil :
- Dynamique, méthodique, rigoureux et organisé
- Un sens relationnel développé, excellente écoute du client et le sens de la communication
- Vous savez travailler en équipe mais également en autonomie
- Permis B et véhicule obligatoire

Si vous aimez les voyages et être prêt à relever de nouveaux défis, rejoignez-nous !
- Salaire selon profil + commissions/marge motivantes
- Télétravail possible
-Remboursement frais de représentation et de déplacement

Horaires : 35H Travail en journée

Compétences

• Gestion administrative d'une prospection - Souhaité
• Méthodes de plan de prospection - Souhaité
• Prospection commerciale - Souhaité
• Établir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques) - Exigé
• Négocier des conditions commerciales - Souhaité
• Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés - Exigé
• Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles - Exigé
• Élaborer, adapter une proposition commerciale - Exigé
• Développer et fidéliser la relation client - Exigé
• Élaborer une stratégie commerciale - Souhaité
• Utiliser les outils bureautiques - Souhaité

Langues

Anglais - Souhait?

Qualités professionnelles

Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération 24 K€ annuel + 15