Présentation de l'entreprise
DFI Intérim & Recrutement est une agence d'emploi locale et généraliste créée en 2012.
Nous répondons aux besoins en Ressources Humaines des Entreprises et identifions les profils qui leur correspondent. Nous souhaitons aussi que nos intérimaires deviennent des partenaires.
La Proximité, c est notre façon de concevoir l emploi !
Description du poste
DFI Intérim & Recrutement est une agence d'emploi locale et généraliste créée en 2012.
Nous répondons aux besoins en Ressources Humaines des Entreprises et identifions les profils qui leur correspondent. Nous souhaitons aussi que nos intérimaires deviennent des partenaires.
La Proximité, c'est notre façon de concevoir l'emploi !
Mission
Nous recherchons pour notre client, une entreprise de construction basée sur Rodez, un Coffreur H/F. Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'un CDI.
Vos missions sont :
Préparer le matériel et la matière nécessaire à la réalisation de l'ouvrage ;
Réaliser les coffrages et éléments constitutifs du moule ;
Mettre en place les armatures et réservations ;
Procéder au coulage du béton et décoffrage ;
Contrôler l'étanchéité de l'ouvrage et sa conformité ;
Réaliser les travaux de finition ;
Nettoyer le matériel et sa zone de travail.
Profil
Vous disposez d'une première expérience confirmée en tant que coffreur H/F.
Vous savez travailler en autonomie et lire des plans de coffrage et d'armature.
Votre entourage vous définit comme quelqu'un de sérieux, impliqué et volontaire.
Vous aimez le travail bien fait et êtes doté-e d'un fort esprit d'équipe
Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
Compétences
- Techniques de montage de banches - Souhaité
- Coffrer des ouvrages en béton - Souhaité
- Couler des ouvrages en béton - Souhaité
- Décoffrer des ouvrages en béton - Souhaité
- Niveler un fond de fouilles, une tranchée ou un radier - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Horaire de 11,52 Euros