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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Coach sportif (H/F), Lot-et-Garonne (47), 47200

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 29/08/2023
  • Niveau de poste : Employé
  • Référence : 160NSRT
 
 

Coach sportif (H/F)

 
Présentation de l'entreprise
 
Nous proposons un système d accompagnement personnalisé et optimisé pour chaque personne. Les coachs PTC élaborent pour vous un suivi complet et adapté, incluant le plan sportif, le plan nutritionnel ainsi que le plan anti-stress.
Description du poste
 
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons 1 coach sportif (personal trainer H/F) expérimenté(e) ou jeune diplômé(e).

Vous êtes coach sportif indépendant(e), passionné(e) du sport et impatient(e) de faire grandir votre business ? Alors PTC est fait pour vous.

Nous rejoindre, c'est bénéficier :
- de la clientèle adhérente du club partenaire
- du soutien et de l'accompagnement de nos head trainers
- de notre système de vente efficace et entérinée par les membres de l'équipe
- de nos formations évolutives en ligne
- de l'expérience, spécialisations et connaissances de tous les coachs de l'équipe

Notre équipe dynamique est construite autour de notre concept, qui est basé sur l'esprit d'entreprise, la bienveillance, la prise d'initiative, l'engagement professionnel.

N'attendez pas plus longtemps et rejoignez-nous !

Condition indispensable : être diplômé (bp jeps af, bp jeps gaff ou staps).
Loyer progressif
. Votre rémunération est issue à 100% de vos ventes de séances de coaching.
- Horaires aménageables

Profil recherché
 

Formations


Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Souhait?

Compétences

  • Activités physiques pour tous - Souhaité
  • Activités de remise en forme - Souhaité
  • Évaluer le niveau de départ du pratiquant - Exigé
  • Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants - Exigé
  • Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique - Exigé
  • Coacher des particuliers - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération .
 
 
 
 
 
 
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