Présentation :
L'association Santé Mentale et Communautés (loi 1901) est une association gestionnaire intervenant dans le secteur sanitaire, social et médico-social.
L'association Santé Mentale et Communautés (SMC) a pour objet de soigner et d'accompagner, dans une perspective de rétablissement, les personnes en souffrance psychique et/ou en situation de handicap psychique pour leur permettre d'acquérir ou d'améliorer les processus psychiques leur permettant d'accéder à leur bien-être (au sens de la définition de l'état de santé par l'OMS) et à l'exercice de leur citoyenneté.
Elle propose une offre de soins de psychiatrie générale de ville pour personnes adultes en souffrance psychique et d'accompagnements sociaux et médico-sociaux pour personne adulte en situation de handicap psychique. (Site web : www.smc.asso.fr)
Territoire d'intervention du poste de chef de service social
Le poste de chef de service se situe sur le pôle social ORLOGES de SMC. Il assurera ses missions auprès du dispositif d'appartements en bail glissant, un dispositif d'Appartements d'Essais et deux résidences Accueil.
L'accompagnement social proposé par ces dispositifs sociaux a pour objectif de permettre à la personne de se construire un espace personnel et d'intimité au travers du logement et de restaurer des liens sociaux.
Missions :
- Garantir le déploiement des projets d'établissement conformément aux valeurs et principes d'action définis par l'association (projet associatif) et dans un engagement de la personne accompagnée,
- Garantir le respect des droits et libertés des personnes accueillies,
- Garantir l'accompagnement favorisant l'expérience et le pouvoir d'agir des personnes accueillies,
- Prendre en compte les proches,
- Garantir d'un ancrage de nos actions dans une logique de parcours des personnes accueillies et garantir une dynamique de partenariats.
Pour se faire :
- Piloter l'action des services,
- Accompagner les équipes et gérer les ressources humaines dans le cadre d'un management humaniste favorisant la coopération,
- Participer à la démarche d'amélioration continue de la qualité,
- Identifier, développer les réseaux, les partenaires opérationnels et les projets transversaux,
- Participer à la gestion budgétaire et administrative.
Qualités :
- Qualités relationnelles et de communication,
- Qualités d'écoute et de disponibilité,
- Capacité à prendre des décisions et à trouver des solutions,
- Capacité à prendre du recul,
- Sens des responsabilités,
- Rigueur,
- Capacité à gérer les situations de crise.
Compétences spécifiques :
- Connaissance du secteur du logement
- Connaissance de l'environnement de la santé mentale
- Bonne connaissance des droits des « usagers » tels que définis par la loi du 2 janvier 2002,
- Respect et promotion de règles éthiques et déontologiques,
- Méthodologie et outils d'analyse et de diagnostic des besoins des personnes accueillies,
- Bases solides en techniques de management,
- Bonne maîtrise des techniques d'animation de groupe et de conduite de réunions, de communication et de négociation,
- Capacité à aider les professionnels à prendre de la distance par rapport à leurs pratiques professionnelles,
- Capacité à élaborer un budget,
- Conduite de projet.
Poste basé 19, rue Auguste Comte - 69002 LYON
Rémunération selon Convention Collective Nationale 51. Filière Educative et Sociale - Cadres au Coefficient 507. A titre indicatif, salaire mensuel brut 2 322 ?, + technicité, + ancienneté, + prime décentralisée, + indemnité Laforcade.
Autres avantages sociaux : mutuelle, titres-restaurant, ?uvres sociales, 6 semaines de congés payés.
Adresser CV, + lettre de motivation, à Monsieur le Directeur - Santé Mentale et Communautés - 136 rue Louis Becker - 69100 VILLEURBANNE ou par mail :
grh@smc.asso.fr.
Lien annonce : https://www.smc.asso.fr/Offre-recrutement/OE-CHEF-DE-SERVICE-SOCIAL-35H-CDI.pdf
Horaires : 35H Travail en journée