Chef de service socioéducatif

Encadrement de l'équipe éducative et/ou agents d'accueil, d'un service d'accompagnement social de 32 places pour personnes isolées et de 32 places pour familles sans domicile hébergées dans le cadre d'un dispositif d'urgence en période hivernal, à compter du 2 novembre 2023. Accueil des personnes isolées de 17h à 9h et accueil des familles 24h/24
Travail en partenariat, proximité avec le public accueilli, garant du cadre, bilan d'action. Capacité à prendre du recul sur les situations et d'aider l'équipe éducative à élaborer des stratégies d'intervention.
Type de contrat : Contrat à durée déterminée de 6 mois à compter de mi-octobre
Le chef de service exerce, sous l'autorité du directeur adjoint et du directeur général, la responsabilité du service.
Dans ce cadre :
- Encadrement d'équipe de 5 personnes (ES et agents d'accueil) : gestion du personnel
- Organisation et animation de réunions de service et de fonctionnement,
- Garantir le bon fonctionnement des abris de nuit
- Gestion des plannings
- Analyse des besoins des usagers, spécifiques au domaine d'activité et proposition de réponses adaptées à y apporter
- Assurer la coordination avec le 115 et le suivi de la prise en charge des personnes accueillies.
- Organise et planifie le travail de l'équipe en interdisciplinarité
- Présente le cadre d'intervention auprès des usagers du service
- Garantit la qualité des interventions éducatives
- S'assure de la qualité des écrits et des bilans
- Représente l'institution auprès des partenaires
- Possibilité de participation aux astreintes
Merci d'envoyer votre CV ainsi qu'une lettre de motivation par mail à Mr MUSCO directeur adjoint ARIES: andre.musco@aries74.org

Horaires : 38H Travail en journée

Compétences

• Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité - Souhaité
• Utiliser les outils bureautiques - Souhaité
• Animer, coordonner une équipe - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération Mensuel de 2800,00 Euros à 3400,00 Euros sur 12 mois