Chef de Service MECS (H/F)

L'Association AJIR a pour mission de proposer à chaque personne en difficulté un accompagnement individualisé, adapté à son âge et à ses besoins, afin de favoriser son insertion, son autonomie et son épanouissement. Elle accompagne sur le Pôle Adultes, environ 170 personnes en difficultés sociales économiques et juridiques, 1500 personnes sur le service judiciaire, et sur le Pôle Jeunesse, 182 jeunes confiés au titre de la protection de l'enfance
La MECS accompagne au quotidien 30 adolescents et jeunes adultes confiés par l'aide sociale à l'enfance (ASE) sur décision judiciaire ou administrative, ou par Ordonnance 45 (PJJ) sur des unités en hébergement collectif ou individuel selon les besoins du jeune.
Missions :
Directement placé(e) sous l'autorité de la Directrice de l'établissement vous aurez pour principales missions :
- Gestion de l'organisation générale de l'établissement, notamment des plannings des professionnels
- Participation aux recrutements CDD et CDI
- Supervision de l'organisation des transports quotidiens
- Gestion des attributions (budgets)
- Participation aux admissions et gestion de la liste d'attente
- Mangement des équipes de terrains et notamment éducateurs techniques et équipe logistique et d'entretien
- Supervision des achats et des travaux
- Animation de réunions
- Participation au CODIR
- Suivi des situations des jeunes et management des équipes éducatives en cas d'absence de la chef de service éducatif
- Participation aux astreintes rémunérées ( 1 semaine sur 4)
Profil recherché :
- Titulaire du CAFERUIS ou licence ou master administrative ou médicosocial (minimum souhaité)
- Expérience souhaitée en protection de l'enfance et notamment en MECS
- Appétence pour le travail auprès d'adolescents et jeunes adultes
- Compétences en management
- Qualités rédactionnelles
- Appétence pour le travail en équipe de direction
- Rigueur, autonomie et capacité à rendre compte
- Aisance informatique et dans la gestion budgétaire d'une unité
- Expérience obligatoire dans la gestion de plannings

Type d'emploi : CDD Temps plein, à pourvoir début novembre
Horaires en journée
astreintes
Congés annuels et trimestriels

Salaire : selon CCN 66 et selon expérience du candidat(e) + Mutuelle groupe

Merci d'adresser CV et lettre de motivation manuscrite avant le 1 octobre 2023 à :

Horaires : 35H Travail en journée

Formations

Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Souhait?

Compétences

• Techniques de vente - Souhaité
• Techniques de communication orales, écrites et numériques - Souhaité
• Analyse statistique - Souhaité
• Recueillir l'avis et les remarques d'un client - Souhaité
• Proposer des solutions techniques à un client - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Selon CCN 66