Chef de service H/F - Paris 02 (H/F)

EMMAÜS Solidarité, association laïque, reconnue d'intérêt général, créée par l'abbé Pierre en 1954, a pour mission l'accueil, l'accompagnement social et l'insertion des personnes sans abri ou en situation de grande précarité. Au travers d'une centaine de services et activités en région parisienne et dans le Loir-et-Cher, l'association accueille de manière inconditionnelle, héberge ou loge 7000 personnes chaque jour.

Elle intervient notamment au travers de ses dispositifs de maraudes, d'accueils de jour, de centres d'hébergement, et de structures de logements adaptés.

EMMAÜS Solidarité, qui emploie environ 950 salariés, appartient au mouvement EMMAÜS qui fédère 345 organisations dans le monde. Plus d'informations sur notre site www.emmaus-solidarite.org

Dispositif :
Le Centre d'Hébergement d'Urgence Aboukir apporte une solution aux personnes sans-abris ou confrontées brutalement à une perte de logement. Des prestations de première nécessité (alimentation, hygiène) sont proposées ainsi qu'un accompagnement pour l'accès aux droits et la recherche d'un logement ou d'une structure d'insertion adaptée. Des animations collectives sont organisées. Le centre se donne ainsi pour objectif d'allier le traitement de l'urgence avec la mise en place d'un accompagnement social qui prenne en compte toutes les composantes de la vie des personnes (santé, loisirs, culture, emploi, citoyenneté ). L'objectif est de favoriser leur autonomie en vue de poursuivre leur parcours en dehors du centre.

Capacité d'accueil et type de public : 140 places pour des femmes, victimes de violence, enceintes ou sortantes de maternité avec leurs enfants
Lieu : Paris (75002)
Accès : métro Sentier (Ligne 3)
En savoir plus sur les Centres d'Hébergement d'Urgence pour familles : https://youtu.be/YC0M_X3CnBw

Poste :
CDD jusqu'au 30/09/2024
En tant que Chef de service (H/F) et en lien avec la Direction de Territoire :
- Vous êtes en charge du bon fonctionnement et du suivi de l'activité des services.
- Vous assurez l'interface entre l'activité des services et les différents acteurs internes et externes de l'association.
- Vous organisez l'intervention auprès des personnes hébergées et coordonnez les actions d'accompagnement social (santé, emploi, logement, vie sociale, ressources ) et les moyens.
- Vous encadrez les équipes socio-éducatives : animation des réunions de service, gestion des plannings, validation des écrits professionnels, évaluation des résultats individuels et collectifs.
- Vous assurez la gestion administrative, financière et logistique du site, en lien avec les services supports.
- Vous veillez au respect des règles d'hygiène et de sécurité sur le site.
- Vous développez les réseaux, en identifiant les partenaires de proximité et leurs actions.

39h/semaine, 1 soirée par semaine
Astreintes
23 RTT/an, 6 semaines de CP/an
La rémunération est basée sur la Convention Collective 51, avec reprise à 100% de votre ancienneté dans la fonction. Le poste est éligible au versement du complément de rémunération de 238 euros bruts/mois dite 'prime SEGUR'. Primes exceptionnelles selon dispositions internes.

EMMAÜS Solidarité est engagée en matière de prévention des discriminations et d'égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Horaires : 39H Travail en journée

Formations

Bac+5 et plus ou équivalents - Souhait?

Compétences

• Code des marchés publics - Souhaité
• Législation sociale - Souhaité
• Animer, coordonner une équipe - Souhaité
• Piloter une activité - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération CCN51 + reprise ancienneté à 100%