CHEF DE SERVICE EDUCATIF (H/F)

L'Association Maison Familiale gère une M.E.C.S qui accueille des enfants de 6 à 18 ans confié par l'Aide Sociale à l'Enfance. Elle gère aussi des mesures d'accompagnement vers l'autonomie, de soutien à la parentalité, d'un service d'hébergement d'accompagnement des mineurs non accompagnés.

Le (la) Chef(fe) de Service intègrera une équipe de direction composée de quatre chefs de service, d'une Responsable administrative du personnel et d'une Directrice.
Sous l'autorité hiérarchique de la Directrice de l'Association, et en lien avec la psychologue, il ou elle coordonnera le pôle d'accompagnement vers l'autonomie et les équipes en charge des services suivants :
- Hébergement collectif : 12 jeunes
- Logements diffus en ville : 14 jeunes

Missions :
- Soutenir, organiser, structurer et coordonner le travail éducatif d'une équipe composée au total de 8 éducateurs et 2 maitresses de maison.
- Coordonner la rédaction des écrits professionnels (notes de situation, bilans, synthèses)
- Organiser et assurer le suivi des projets personnalisés (DIPC, Projet Personnalisé d'Accompagnement)
- Assurer les liens avec les familles et les partenaires.
- Assurer la sécurité des personnes accueillies
- Coordonner et impulser une véritable dynamique transversale de l'ensemble des actions
- Organiser les prestations en référence au projet d'établissement
- Gérer les plannings des éducateurs et maitresses de maison.
- Participer aux admissions et accueils des enfants/ jeunes
- Représenter à l'extérieur le service dont il (elle) a la responsabilité.
- Participer au roulement d'astreintes des cadres

Compétences attendues :
- Capacités de management, d'initiatives, de positionnement.
- Connaissance de la Protection de l'Enfance.
- Capacités d'adaptation.
- Capacités à fédérer une équipe.
- Capacités rédactionnelles.
- Disponibilité.
Idéalement, titulaire du CAFERUIS, ou équivalent. Une expérience dans un même poste sera largement appréciée. Poste à pourvoir en octobre 2023.
Rémunération indexée grille CCNT 66 - selon diplôme et expérience
Avantages au sein de l'Association:
Comité social économique (cinéma, bon d'achat, chèques vacances, chèques cadhoc) + mutuelle + 18 jours de congés trimestriels + congés d'ancienneté à partir de la 5ème année.

Horaires : 35H Travail en journée

Formations

Bac+5 et plus ou équivalents - Exig?

Compétences

• Animer, coordonner une équipe - Souhaité
• Faciliter et créer les conditions de la coopération - Souhaité
• Travailler en réseau - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Mensuel de 3000,00 Euros sur 12 mois