CHEF DE SECTEUR LOGISTIQUE H/F
Présentation de l'entreprise
https://castorama.gestmax.fr
Description du poste
Membre du Comité de Direction, vous piloterez l'ensemble des services logistiques du magasin. Vous accomplirez les missions suivantes :
- optimiser les flux logistiques de la réception jusqu'à la mise à disposition des produits aux équipes de vente aux clients : fluidité, planification, qualité du stockage...
- s'engager à satisfaire le client en coordonnant l'activité de l'équipe logistique : la réception, la zone de retrait marchandise, le SAV, le suivi des commandes clients, les livraisons...
- conseiller et accompagner les chefs de secteur commerce dans la gestion de leurs flux produits;
- développer la compétence et la performance de chaque collaborateur de votre équipe : recrutement, formation.
- garantir le respect des règles et des procédures au sein de ton secteur (hygiène et sécurité...) et assurez du respect des bonnes pratiques en matière de développent durable.
Vous avez le goût du challenge et êtes force de proposition; Vous avez un esprit d'analyse, des capacités de leader et avez le sens du service client; Vous avez une expérience significative dans le management d'équipe (5 à 40 personnes).
Profil commerçant souhaité
Horaires : 35H Travail en horaires fractionnés
Profil recherché
Formations
Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Souhait?
Compétences
- Déterminer le potentiel d'un client ou prospect - Souhaité
- Développer un portefeuille clients et prospects - Souhaité
- Mettre en oeuvre une stratégie commerciale - Souhaité
- Rechercher et identifier des évolutions de marchés, des marchés potentiels - Souhaité
- Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés - Souhaité
- Développer et fidéliser la relation client - Souhaité
- Réaliser une veille de marché, une veille concurrentielle - Souhaité
- Élaborer une stratégie commerciale - Souhaité
- Piloter une activité - Souhaité
- Concevoir et gérer un projet - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.