Chef de quai logistique (H/F)
Présentation de l'entreprise
Agence de travail temporaire et de recrutement
Description du poste
Nous recherchons en CDI un chef de quai H/F
Les principales missions :
Management :
- Manager et faire progresser une équipe de façon efficiente.
- Être garant du respect du règlement intérieur et des consignes de sécurité.
Réception :
- Vérifier l'optimisation de palettisation, fond de palette, colis à regrouper.
- Ajuster le brouillon de chargement en cas de modification.
- Supprimer les fiches palettes inutiles lors des regroupements de palettes.
- Ranger les palettes sur le quai, par client et numéro de bon, pour faciliter le chargement.
Expédition :
- Superviser l'activité des expéditions, en s'assurant du respect des process et de la sécurité.
- Suivre le chargement des containers export.
- Optimiser la productivité des équipes
Annexes :
- Gérer et contrôler l'utilisation des consommables.
- Contrôler l'état et la bonne utilisation du matériel.
- Remonter et gérer avec les gestionnaires de stock les anomalies rencontrées.
- Seconder le Chef d'activité.
- Contribuer à l'activité de l'entrepôt.
- Veiller à la propreté et au rangement permanent de l'entrepôt
Profil recherché : Vous possédez :
- Bac pro logistique.
- Titre professionnel technicien en logistique d'entreposage.
- Niveau bac+2 : BTS GTLA - gestion des transports et logistique associée.
- Titre professionnel TSMEL - technicien supérieur en méthodes et exploitation logistique.
Niveau bac+3 : BUT management de la logistique et des transports parcours mobilité et supply chain connectées (MLT).
Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
Formations
Bac+2 ou équivalents - Souhait?
Compétences
- Législation sociale - Souhaité
- Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison - Souhaité
- Organiser le traitement des commandes - Souhaité
- Superviser des opérations, des actions - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Annuel de 22000,00 Euros à 25000,00 Euros sur 12 mois