Chef de Projets Infra Télécoms F/H (H/F)
Présentation de l'entreprise
Nous sommes un opérateur de technologies digitales pour les entreprises. Notre activité historique d'opérateur télécom a été enrichie et nous comptons près de 500 collaborateurs. Nous accompagnons les entreprises et organisations publiques et privées en France et à l'International dans leur transformation numérique.
Bon Sens Consulting, Entreprise de Services Numériques, au c?ur de la Transformation Digitale, s'appuie sur deux axes forts, l'Expertise de ses Consultants et leur épanouissement pr
Description du poste
Au travers de nos Business Units Télécom, Mobility et Cybersécurité, nous déployons et opérons des infrastructures de télécommunications, développons des logiciels de traçabilité et de mobilité et proposons une expertise en cybersécurité. Nous sommes engagés dans une politique RSE audacieuse visant à réduire notre impact environnemental, à agir en employeur responsable et en favorisant la diversité et la solidarité.
Localisation : Roissy-en-France + 2 jours de Télétravail possible
Au sein de la Division Telecom, la Business Line « Opérateurs & Accès » cherche un chef de projets pour renforcer son pôle Projets (activités ingénierie, avant-vente et projet).
Le candidat recherché aura la responsabilité de bout en bout de la mise en service et évolution des infrastructures operateurs soutenant les offres d'accès WAN (Internet et VPN) et des projets de migrations des clients qui lui seront affectées. Il est le garant du pilotage et du bon déroulement des projets clients stratégiques selon les critères QCD, de leur cadrage à leur passage en exploitation.
Vos principales missions :
- Garant du suivi des process internes de livraison des dossiers dont il a la charge
- Il identifiera les risques et proposera des plans de mitigation associées
- Il représentera la BL lors de la comitologie projet avec les nombreux partenaires operateurs et prestataires, les autres services de la BL / BU et clients sur les projets stratégiques *.
- Il est la courroie de transmission entre l'avant-vente et l'ingénierie du service.
- En particulier il sera garant de la bonne réalisation des pilotes et de leurs recettes lors des premiers déploiements des offres catalogue BL ou changement majeur d'infra.
- Il pilotera directement les dossiers d'industrialisation des process de configuration des équipements
- Rédaction des documents inhérents à chaque dossier projets : DOE ; PV de recette ; guide opérationnel
- Il assurera la mise en place et le suivi régulier de KPIs et reporting liés aux différents dossiers ;
- Le suivi de la matrice des risques
- Accompagnant des clients dans la définition de leur besoin ou dans le suivi des adaptations spécifiques ;
- De culture Telecom, il participera aux orientations stratégiques des dev produit à venir de la BL du cuivre Orange
- Migration Parc opérateur mobile
- Mise en service de porte de collecte
- POP
Profil :
- De formation Bac+3, 2ème cycle universitaire minimum, ou diplômé d'école d'ingénieur
- Vous avez de solides connaissances des offres fixes et mobiles des opérateurs Télécom.
- 5 d'expérience minimum en tant que chef de Projets Telecom est requise
- Une certification en Management de Projet serait un plus.
- Anglais (oral)
Environnement Technique :
- Réseaux IP (LAN, WAN, VPN)
- Fibre
- Environnement radio en général (Wifi, PMR)
Soft-Skills :
- Esprit « fédérateur »
- Esprit pragmatique
- Autonomie
- Travail en équipe
- Esprit d'analyse et de synthèse
- Qualités relationnelles et rédactionnelles
- Rigueur
- Capacités de communication et d'écoute
Horaires : 39H Travail en journée
Profil recherché
Compétences
- Élaborer des actions ou des règles de prévention - Souhaité
- Contrôler la qualité et la conformité des process - Souhaité
- Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources - Souhaité
Langues
Anglais - Exig?
Qualités professionnelles
Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération Annuel de 35000,00 Euros à 55000,00 Euros sur 12 mois