Chef de projet Digital (H/F)
Présentation de l'entreprise
« CORELIA, dans son sens le plus étymologique, prend sa source dans la Corrélation : mettre en corrélation les données, l IT et les métiers ; mettre en corrélation notre expertise avec la complexité croissante des projets, des intelligences et des technologies. C est l ADN de CORELIA. »
Description du poste
Nous recherchons un chef de projet digital H/F pour effectuer la mission suivante :
- Encadrer une équipe (coordination, planification, montée en compétences, ...)
- Effectuer le suivi des résultats
- Reporting à votre hiérarchie
- Animer et pilote un réseau de partenaires et la relation avec vos fournisseurs
- Participer au pilotage des activités de votre périmètre
- Participer à la définition et à la déclinaison des objectifs stratégiques de l'entreprise au sein de votre équipe
- Garantir le respect des engagements (délais, qualité ), et l'application des règles techniques et prudentielles définies
- Piloter les KPI
Titulaire d'un diplôme Bac +4/5, vous possédez une expérience professionnelle en management et/ou en coordination d'équipes d'au moins 5 ans.
Vous savez vous adapter dans un environnement en évolution, et êtes capable d'accompagner vos collaborateurs dans ces différents changements
Sens de l'organisation, rigueur et réactivité sont autant de qualités que vous réunissez
Une formation interne théorique sur nos produits et nos outils vous sera dispensée à la prise de poste.
Le format Hybride est envisageable en fonction de l'autonomie de la personne.
Horaires : 39H Travail en journée
Profil recherché
Compétences
- Définir la stratégie des systèmes d'informations - Souhaité
- Procéder au choix de réalisation, de traitement en interne ou par sous-traitance et en contrôler la conformité de réalisation - Souhaité
- Élaborer un schéma directeur technique, définir des besoins en équipement - Souhaité
- Concevoir et gérer un projet - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération Annuel de 35000,00 Euros à 45000,00 Euros sur 12 mois