Chef de Projet Déploiement H/F (H/F)

Groupe international, présent dans 27 pays, nous intervenons au croisement des métiers du e-commerce du transport et de la logistique.
Nous sommes leader en Europe et vivons un développement exponentiel depuis 10 ans.

Les grandes marques telles que Vinted, Sarenza, CDiscount, Zalando, Amazon, Orange, i.run ou Sephora s'appuient sur notre solution pour réduire leur impact environnemental.

Le développement de nouvelles solutions autonomes implantées chez nos partenaires commerçants nous conduit à recruter

Un(e) Chef de Projet Déploiement (Paris)

Vos mssions
Rattaché(e) à la direction des opérations, et dans le cadre du déploiement de nos consignes (automates de retrait de colis), vous intervenez de la signature du contrat à la mise en service de l'automate.

A ce titre, vous êtes notamment garant(e) :

du pilotage de l'ensemble du processus de déploiement :
du respect des contrats, du planning de déploiement,
des prérequis de déploiement chez nos partenaires bailleurs,
de la coordination des missions de travaux d'installation et de mise en services assurées par nos fournisseurs.
De la validation des factures liés aux sites installés

Vous êtes
Issu(e) d'une formation Bac+5, vous présentez une première expérience réussie en gestion de projet de déploiement.
Vous avez idéalement déjà travaillé avec un outil CRM.

Vous avez une forte appétence pour les nouvelles technologies.

Une expérience dans le secteur de la logistique serait appréciée.

Organisé(e) et rigoureux(se), vous aimez travailler en équipe.

Créatif(ve), vous faites preuve de proactivité et d'adaptabilité.

Vous maîtrisez le Pack Office dont Excel et PowerPoint.

Horaires : 39H Travail en journée

Compétences

• Présenter les évolutions du système d'information au commanditaire - Souhaité
• Recenser les besoins du commanditaire - Souhaité
• Analyser les processus métier - Souhaité
• Concevoir et gérer un projet - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Annuel de 40000,00 Euros à 45000,00 Euros sur 13 mois