Chef de ligne de production

Le chef d'équipe conditionnement organise e coordonne les activités de production 24h/24, 7j/7, en garantissant les conditions de sécurité, qualité, délais et coûtsFinalités- Garantir la réalisation du programme de production dans le respect :
o Des exigences réglementaires et Qualité
o Des règles d'hygiène et de sécurité
o Des coûts et des délais
- Contribuer à l'amélioration continue des procédés de production
Assurer le suivi de la formation et le développement des équipes en place aux postes de conducteurs de ligne, de techniciens et d'opérateurs de production Activités- Production :
o Planifier la production et l'affectation des ressources
o Respecter le planning de production en garantissant la sécurité du personnel, la qualité des produits
o Evaluer la performance de l'outil de production et proposer des améliorations
o Evaluer la performance de l'organisation de production et proposer des améliorations
o Suivre, analyser et optimiser les temps de production
o Animer des groupes de travail visant l'amélioration continue de son secteur
o En cas de problèmes :
Evaluer la criticité afin de déterminer la conduite à tenir sur la production en cours (impact sur le produit) et les conditions de redémarrage de la production
Animer les groupes de résolution de problème production (ex. rapid response )
- Assurer le relais et le médiateur avec les autres équipes de production
- Assurer la gestion informatique de la production (utilisation des outils de correction SAP) et l'enregistrement des indicateurs de production Qualité et HSE :
- Veiller au respect des référentiels Qualité : BPF, GMP, CSP
- Animer la démarche qualité et faire évoluer votre atelier pour atteindre le meilleur niveau de qualité possible
- Vérifier les documents de production (BPR, DOC)
- Animer des groupes de résolutions de problème qualité (AQ, DR) et/ou réclamations clients, afin d'identifier correctement les root cause et définir les actions correctives.
- Réaliser les audits clients, audits internes pour maintenir un haut niveau de qualité au sein de l'atelier de production
o Veiller au respect des règles de sécurité, d'hygiène et d'environnement
- Rédiger et/ou mettre à jour les documents sécurité disponibles : PSA, document unique
- S'assurer de la création, de la mise à jour et du maintien des procédures et modes opératoires de l'atelier de production

Management :
- Définir les besoins en ressources et les valider avec son N+1
- Participer au recrutement de ses nouveaux collaborateurs
- Gérer le processus d'intégration des nouveaux arrivants et les plans de formation au poste
- Evaluer la performance, proposer des plans de formation et développement du personnel

Profil
- Niveau BAC à BAC +2, option scientifique ou technique avec expérience en production pharmaceutique ou management
- Expérience managériale de 5 ans minimum appréciée
- Expérience dans le domaine de la production
- Connaissances des outils informatiques : Word, Excel, applicatifs de messagerie électronique, GMAO
- La maitrise de l'anglais serait un plus
- Autonomie et rigueur
- Capacité à gérer les priorités

Avantages entreprise : Rémunération fixe + variable,13ème mois, prime vacances, CP/RTT, Majoration nuits, CSE, Cafétaria, Mutuelle/prévoyance, Prime mobilité durable...

Horaires : 37H30 Travail de nuit

Compétences

• Données d'activité d'une production - Souhaité
• Analyser, exploiter, structurer des données - Souhaité
• Piloter la gestion de la production, de l'exploitation - Souhaité
• Déterminer des mesures correctives - Souhaité
• Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Rémunération Annuel de 33000,00 Euros sur 13 mois