Chef de la Brigade Incivilité Propreté - Pilote du Plan Propreté (H/F)

Annemasse, ville de 38 000 habitants, surclassée 40 à 80 000 habitants, au sein d'une communauté d'agglomération de 90 000 habitants et de l'agglomération transfrontalière du Grand Genève, connaît un dynamisme démographique, économique et urbain important. Dotée de 700 agents et d un budget de 78 M? (11 M? de fonds frontaliers genevois), elle développe depuis 5 ans une démarche managériale inspirée des expériences d'entreprises libérées, et nommée « Collectivité libérante, agile et bienveillante

La direction Tranquillité Publique assure, par l'action de la Police Municipale, du service Vidéo Protection et de la Brigade Incivilité Propreté, des actions de prévention-régulation-répression d'incivilités et infractions au sein de la Ville, dans des domaines diversifiés, tels que le bon ordre, la sécurité-tranquillité, l'environnement.
Placé.e sous la responsabilité conjointe de la Directrice des Services Techniques et du Directeur de la Tranquillité Publique et au sein d'une équipe de 40 agents, vous serez en charge de l'encadrement de la Brigade Incivilité Propreté (4 agent.e.s de surveillance de la voie publique) et également du pilotage et du suivi du Plan d'Action Propreté de la Ville.

Dans ce contexte, vous devrez :
- Concernant la Brigade Incivilité Propreté :
Assurer le management et un accompagnement de terrain régulier de cette équipe. Vous devrez ainsi répondre aux signalements ou agir d'initiative en matière de :
- réglementation sur les dépôts sauvages
- réglementation canine
- réglementation sur les stationnements anarchiques
- contribution sur le marché de la Ville à la bonne gestion de la mini déchetterie
- conduite d'évaluations de terrain et suivi des indicateurs de propreté
- renforts ponctuels de la Brigade Incivilité Propreté sur le service accueil-vidéo protection-vaguemestre
- Établir des notes (Bilan/Production de statistiques)
- Effectuer une veille juridique

- Concernant le pilotage du Plan d'Action Propreté :
Contribuer, par le biais de la coordination des services et de la collaboration des citoyens, à l'amélioration de la qualité de propreté du territoire de la collectivité, et en particulier :
- participation à la définition d'une stratégie globale d'actions et établissement d'un plan d'actions pluriannuel sur les différentes thématiques du plan propreté (technique, réglementation, évaluation, communication, collecte des déchets)
- coordination et soutien des services communaux et intercommunaux impliqués
- animation et coordination des acteurs impliqués dans le plan propreté, conduite de réunions
- suivi du réseau d'acteurs autour du respect des valeurs de la propreté
- évaluation des actions menées, établissement de bilan d'activité

La mission vise à créer une synergie au quotidien entre les services de la Ville et les services d'Annemasse Agglo, au travers de partages et d'actions communes, à mesurer des améliorations via le baromètre de la propreté.
En tant que responsable de la Brigade Incivilités Propreté, vous participez aux instances managériales de la direction, vous apportez votre expertise en gestion des risques sur la voie publique et en conduite de dispositifs d'intervention. Rigoureux et méthodique, vous avez une connaissance reconnue de la réglementation de l'Environnement, du code de la Route, du Règlement Sanitaire Départemental, vous connaissez et savez faire respecter les pouvoirs de police du Maire.

- Permis B obligatoire
- Expérience en management d'équipe souhaitée
- Connaissances souhaitées en matière d'environnement et de propreté urbaine
- Aptitude à l'encadrement des agent.e.s sur le terrain

Poste ouvert aux Lauréat ou titulaire du cadre d'emplois des rédacteurs (B, filière administrative) ou des techniciens (B, filière technique)
Ou Lauréat ou titulaire du cade d'emploi des agents de maîtrise ou adjoints techniques (C, filière technique) ou des agents administratifs (C, filière administrative) OU non titulaire de la fonction publique (CDD de droit public, d'une durée d'1 an renouvelable) et d'un expérience significative dans le domaine d'intervention

Poste à temps complet (35 h)
L'agent devra s'organiser pour couvrir régulièrement les horaires de la Brigade Incivilités ci-après
Grande semaine : Lundi 8h00-15h00, mardi à jeudi 10h00-17h00, vendredi et samedi 08h00-15h00.
Petite semaine : Mardi à vendredi 11h30-17h00
Travail ponctuel le Samedi

Horaires : 35H Travail en horaires fractionnés

Qualités professionnelles

Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération selon grille FPT