Chef de chantier TCE (H/F)

Le GE BTP met à disposition de ses adhérents du personnel déjà qualifié dans le BTP (études, travaux, fonctions support).
Il gère la partie administrative, contractuelle et le suivi des salariés chez ses adhérents.

Le GE BTP met à disposition de ses adhérents uniquement, entreprises du BTP, du personnel déjà formé/qualifié (études, travaux, encadrement, fonctions support).

Nous gérons le sourcing, le recrutement, l'administratif, le contrat de travail, les éventuelles formations, la visite médicale, jusqu'au suivi de nos salariés en entreprise.

Notre objectif est d'aligner les projets professionnels de nos salariés avec les besoins en recrutement des entreprises. Les salariés sont liés au GE BTP par un contrat de travail et mis à disposition de la ou le(s) entreprise(s) par une convention de mise à disposition.

CONTEXTE
Notre adhérent, PME du BTP spécialisée dans les travaux tous corps d'état (TCE) située à Albertville (73), recherche un chef de chantier dès que possible, pour un contrat en temps plein forfait jours, avec des déplacements sur la Savoie.

Directement rattaché(e) au Responsable travaux, vous interviendrez sur le bon déroulement des travaux en gérant des petites équipes de compagnons.

LIEU DE TRAVAIL
Basé à Albertville avec déplacements sur les chantiers en Savoie.

MISSIONS
Conduire et animer une équipe composée de tous niveaux
Assurer la bonne exécution des missions confiées à son équipe
Assumer la responsabilités de la réalisation des travaux
Piloter les sous-traitants
Assurer la sécurité, le rangement et la propreté de la zone de travail de son équipe
Assurer l'entretien du matériel confié à son équipe
Contrôler techniquement les opérations et les ouvrages à proximité des zones de travail de son équipe
Transmettre les connaissances et expériences acquises pour former ses collègues
Passer les commandes

PROFIL
Formation : bâtiment
Expérience : minimum 3/4 ans dans les travaux TCE
Logiciels à maîtriser : Pack Office, AutoCAD
Profil: rigueur, organisation et motivation sont des éléments clés pour réussir sur ce poste

AVANTAGES
13ème mois
Véhicule de service avec carte essence
Téléphone + PC
Indemnités forfaitaires (plaine/montagne)

Horaires : 35H Travail en journée

Compétences

• Établir l'état d'avancement de travaux - Souhaité
• Présenter un dossier de chantier au chef de chantier et aux intervenants - Souhaité
• Développer et piloter un réseau d'organisations partenaires - Souhaité
• Organiser le travail d'une équipe - Souhaité

Rémunération Mensuel de 2500,00 Euros à 3200,00 Euros sur 12 mois