Chef de chantier H/F (H/F)

RÉGIONAL INTÉRIM - R INTÉRIM
Acteur régional de l'emploi depuis plus de 20 ans, notre groupe dispose de 43 agences principalement implantées dans le Grand Ouest.
Réactifs et proches, nous accompagnons :
- Nos clients en leur proposant des solutions RH dans le recrutement de leurs collaborateurs en Intérim, CDD, CDI.
- Nos intérimaires dans le développement de leur parcours professionnel.
Si votre profil est décrit ci-dessous, rejoignez-nous et profitez de nos nombreux avantages Entreprise

Votre agence R Intérim recrute pour le compte de son client spécialisé en terrassement, d'assainissement, de VRD, de fabrication et d'application de revêtements routiers, un chef de chantier H/F.

Vos missions:

- Coordonner les actions de l'équipe
- Faire exécuter le chantier, d'après les plans et métrés éventuels, en se conformant aux règles de l'art et en respectant les règlements en vigueur (législatif, administratif, qualité, sécurité et environnement).
- Prévoir et assurer l'approvisionnement en matériaux et rédiger les commandes aux sous-traitants.
- Etablir les documents liés à sa fonction (exemple : Fiche de contrôle interne).
- Peut assurer les liaisons avec le client et prendre part aux rendez-vous de chantier. (sur demande de son supérieur hiérarchique).
- Assurer l'implantation complète et permanente de la signalisation qui lui est confiée.
- Disposer sur le chantier des pièces contractuelles du marché (plans, CCAP, CCTP )

Vous possédez le permis de conduire pour pourvoir vous rendre sur les chantiers, vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire.
L'entreprise est située sur Grand Quevilly.

Horaires : 37H Travail en journée

Compétences

• Établir l'état d'avancement de travaux - Exigé
• Présenter un dossier de chantier au chef de chantier et aux intervenants - Souhaité
• Développer et piloter un réseau d'organisations partenaires - Exigé
• Organiser le travail d'une équipe - Exigé

Qualités professionnelles

Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération Horaire de 13,00 Euros à 16,00 Euros