Chef de chantier bâtiment

Afin de renforcer nos équipes, nous recrutons un Chef de Chantier Gros ?uvre (H/F)
Votre mission:
Vous préparez, organisez, dirigez et coordonnez les travaux sur les chantiers dans les règles de l'art en veillant à l'application des directives en matière de sécurité et d'hygiène au travail.
À partir des documents contractuels, vous faites les commandes de matériel, gérez les fournisseurs et participez aux réunions de chantier.
Vous assurez l'encadrement et le suivi de vos équipes.
Personnalité de terrain avec une force de persuasion importante, vous avez le sens du commandement et vous savez développer de bonnes relations au sein de votre équipe.
De petits déplacements sont à prévoir (- de 30km) avec véhicule de fonction possible.

Vous avez l'expérience du métier. Une formation initiale BAC PRO à BAC+2 en Bâtiment ou Génie Civil est un plus.
Vous avez acquis de solides compétences techniques en Gros ?uvre et en Management Humain.

Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre implication et votre autonomie.
Vous êtes rigoureux à la lecture de plan, aux normes de construction dont vous avez une parfaite connaissance.
Vous êtes attentif et soucieux sur tous les aspects sécuritaires liés aux personnes sur le chantier.
Vous remontez de manière instantanée à votre hiérarchie, les éventuels incidents et problèmes que vous rencontrez.
Vos qualités:
Vous êtes rigoureux, impliqué, méthodique et soucieux de la fiabilité de votre travail,
Vous avez une personnalité de terrain,
Vous savez et appréciez travailler en équipe

Rejoignez-nous!

Horaires : 39H Travail en journée

Compétences

• Utilisation d'appareils de mesure topographique - Souhaité
• Réceptionner un ouvrage - Souhaité
• Établir l'état d'avancement de travaux - Exigé
• Identifier des moyens techniques et matériels pour un chantier - Souhaité
• Optimiser des modes opératoires - Souhaité
• Présenter un dossier de chantier au chef de chantier et aux intervenants - Exigé
• Définir des besoins en approvisionnement - Souhaité
• Renseigner des supports de suivi d'activité - Souhaité
• Veiller à maintenir un climat social favorable - Souhaité
• Définir des besoins en développement des compétences - Souhaité
• Évaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité - Souhaité
• Définir et mettre en oeuvre des protocoles de sécurité - Souhaité
• Préparer l'exécution du chantier - Souhaité
• Organiser et contrôler un approvisionnement - Souhaité
• Organiser le traitement des commandes - Souhaité
• Aménager un espace physique de stockage - Souhaité
• Identifier, repérer un lieu - Souhaité
• Effectuer le suivi des commandes, la facturation - Souhaité
• Élaborer, suivre et piloter un budget - Souhaité
• Développer et piloter un réseau d'organisations partenaires - Souhaité
• Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité - Souhaité
• Déléguer, responsabiliser - Souhaité
• Organiser le travail d'une équipe - Exigé
• Animer, coordonner une équipe - Souhaité
• Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE) - Souhaité
• Expliquer et faire respecter les règles et procédures  - Souhaité
• Anticiper des dangers, problèmes ou besoins matériels et techniques - Souhaité
• Coordonner le repli de tous les équipements et dispositifs du chantier - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération Mensuel de 3500,00 Euros à 4000,00 Euros sur 12 mois