Chef d'équipe paysagiste / Ouvrier qualifié (H/F)

Le chef d'équipe paysagiste sera amené à travailler sous les directives du Conducteur de travaux. Il supervisera et organisera les travaux du personnel sur un chantier donné (entretien des espaces verts, création, aménagement).
Ses missions seront effectuées sur les sites des clients de la société, basés sur Paris, région parisienne et province proche, les clients étant, des entreprise privées, des administrations et des particuliers.
Les missions confiées :
- Animation de l'équipe
- Contrôle de l'avancée et de la bonne exécution tâches.
- Veille au respect des délais et de la qualité des travaux.
- Veille à la qualité du matériel, des fournitures et des végétaux.
- Veille au respect des règles et des normes.
- Identifie les dysfonctionnements et les signale à la hiérarchie.
- Organisé et proactif, il anticipe les attentes, évalue les besoins et les remonte à la hiérarchie, si nécessaire. I
- Administration : il est chargé d'établir et de transmettre les rapports journaliers.
Le chef d'équipe participera, conjointement avec son équipe à :
- La préparation des sols, la mise en ?uvre des semis ainsi que des plantations de végétaux et engazonnement.
- L'entretien des surfaces, les traitements phytosanitaires si besoin, taille des arbres et arbustes.
- De petits travaux de maçonnerie et de menuiserie ainsi qu'à la réparation de systèmes automatiques d'arrosage des espaces verts.
- Au nettoyage et rangement des outils et matériels utilisés.

Horaires : 39H Travail en journée

Formations

Bac ou équivalent - Souhait?

Compétences

• Techniques d'engazonnement - Exigé
• Tailler les arbres - Exigé
• Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.) - Exigé
• Installer un système d'irrigation - Souhaité
• Entretenir un élément de décoration - Exigé
• Aménager, entretenir un espace vert - Exigé

Qualités professionnelles

Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Rémunération Mensuel de 1950,00 Euros à 2700,00 Euros sur 12 mois