Chef d'équipe mise en oeuvre d'enrobés
Présentation de l'entreprise
SAMSIC EMPLOI, filiale du groupe SAMSIC RH, propose une offre complète dans les métiers du travail temporaire, du sourcing et du recrutement. Créée en 1992, SAMSIC EMPLOI est aujourd'hui le 8ème réseau français de travail temporaire et compte plus de 10 000 collaborateurs avec plus de 300 agences réparties sur le territoire national.
Description du poste
Notre client, spécialisé dans le terrassement, la voirie recherche dans le cadre de son développement un CHEF D'EQUIPE ENROBE (H/F)
Sous la responsabilité du chef de chantier, vos missions seront les suivantes:
Encadrement et le management sur chantier du personnel de l'entreprise,
Représentation de l'entreprise sur chantier,
Préparation du chantier avec les Conducteurs de Travaux (budgets, organisation, modes opératoires),
Organisation quotidienne et hebdomadaire du chantier (rotation des engins...),
Responsabilité de l'hygiène sécurité du chantier ainsi que la qualité des travaux réalisés.
Sécurité des chantiers et de leurs abords (signalisation, balisage...), ainsi que du personnel de l'entreprise,
Commande des matériaux et matériels nécessaires à l'exécution du chantier,
Respect des délais.
Salaire : SELON PROFIL
Au sein d'une entreprise connue sur le secteur, nous recherchons un chef d'équipe enrobé
39h de travail par semaine + panier + zone + primes.
Salaire selon profil
Poste à pourvoir en CDI de suite.
Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
Compétences
- Aménagement urbain - Souhaité
- Sécuriser le périmètre d'intervention - Souhaité
- Positionner des repères d'ouvrages sur un chantier - Souhaité
- Implanter des pavés ou des dalles - Souhaité
- Réaliser des travaux de terrassement, de fondations - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération SELON PROFIL