Chef comptable

Nous recherchons un(e) Chef(fe) comptable pour nos structures qui rassemblent environ 350 salariés,
Vous gererez la comptabilité de deux entités en périmètre d'actions sur deux conventions collectives différentes: sécurité des biens et des personnes et Propreté et services associés,
Nos bureaux sont situés à Appoigny 89380,
Notre chiffre d'affaire atteins +/- 10M? de CA annuel.

Horaires : 35H Travail en journée

Compétences

• Fiscalité - Exigé
• Comptabilité générale - Exigé
• Finance - Exigé
• Droit des sociétés - Exigé
• Comptabilité analytique - Exigé
• Suivi des immobilisations comptables - Exigé
• Comptabilité tiers - Exigé
• Mettre en place les procédures comptables - Exigé
• Contrôler l'efficacité des procédures comptables - Exigé
• Élaborer des tableaux de bord - Exigé
• Élaborer un compte de résultat - Exigé
• Établir un reporting de trésorerie - Exigé
• Établir des déclarations fiscales et sociales - Exigé
• Réaliser un bilan comptable - Exigé
• Contrôler la cohérence des comptes sociaux - Exigé
• Élaborer des annexes comptables - Exigé
• Établir un état de rapprochement bancaire - Exigé
• Établir une trésorerie prévisionnelle - Exigé
• Établir un état financier - Exigé
• Superviser la gestion de filiales - Exigé
• Préparer l'établissement de comptes consolidés - Exigé
• Assurer la gestion administrative d'une activité - Exigé
• Gérer la relation avec les fournisseurs, sous-traitants, prestataires - Exigé
• Réaliser une analyse comptable et financière - Exigé
• Garantir la fiabilité des comptes et des documents comptables - Exigé
• Élaborer des procédures administratives ou comptables - Exigé
• Gérer la trésorerie, le recouvrement - Exigé
• Animer, coordonner une équipe - Exigé
• Collecter et analyser des informations - Exigé
• Piloter une activité - Exigé

Qualités professionnelles

Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Rémunération Mensuel de 3200 Euros sur 12 mois