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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Chauffeur(se) accompagnateur(trice) pers à mobilité réduite (H/F), Pas-de-Calais (62), 62770

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 07/09/2023
  • Type de contrat : CDI
  • Niveau de poste : Employé
  • Référence : 161BSFQ
 
 

Chauffeur(se) accompagnateur(trice) pers à mobilité réduite (H/F)

Description du poste
 
Vous accompagnez les personnes jusqu'aux portes de leur établissement afin de faire la liaison avec le personnel.

Pour cela, vous utilisez un véhicule de type FORD Transit adapté aux fauteuils avec arrimage de fauteuil (formation prévue lors de votre embauche) ainsi que des véhicules de 5 à 9 places.

Vous devez conduire de manière adaptée et avec douceur. Vous respectez le planning de votre tournée.

Vous possédez le permis B depuis 3 ans (obligatoire car en lien avec l'assurance).

Vous devrez impérativement être en possession dans les 8 jours qui suivent votre embauche du :

- R 221-10 du code de la route avec mention :

- Véhicules affectés à des opérations de ramassage scolaire
- Véhicules affectés au transport public de personnes

- PSCN1 : Prévention et Secours Civiques de Niveau1 ou équivalence

CDI 15H00 Semaine
Poste à pourvoir dès septembre 2023
Transports matin midi et soir selon la feuille de route

Horaires : 15H Travail en journée
Profil recherché
 

Compétences

  • Documents de bord d'un véhicule - Exigé
  • Réaliser l'entretien du matériel - Exigé
  • Déterminer un itinéraire en fonction des délais et des particularités du trafic - Exigé
  • Renseigner, mettre à jour une documentation technique - Exigé
  • Transporter des passagers - Exigé
  • Accueillir, orienter, informer une personne - Exigé

Qualités professionnelles


Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération Horaire de 11,52 Euros
 
 
 
 
 
 
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