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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Chauffeur polyvalent (H/F), Gironde (33), 33610

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 07/09/2023
  • Type de contrat : CDD
  • Durée du contrat : 6 Mois
  • Niveau de poste : Employé
  • Expérience : 1 à 2 ans
  • Référence : 161BZPY
 
 

Chauffeur polyvalent (H/F)

Description du poste
 
La mairie de Cestas recherche un chauffeur polyvalent pour renforcer son équipe.

Il sera en charge de :
- Assurer la propreté du domaine public communal (balayage mécanique de voiries et parkings, enlèvement et évacuation de dépôts sauvages, aspiration et débouchage d'avaloirs d'eau pluviale )
- Assurer la propreté du domaine public en situation d'urgence (déversements de gravats sur la route, épandage d'absorbants lors d'accidents routiers )
- Assurer les rotations de bennes du marché communal / installation de bennes de chantier
- Assister d'autres services dans leurs actions (installation de lestes pour le service des Manifestations, chargement de commandes chez les fournisseurs, ramassage et évacuation de gravats, installation de mâts d'éclairage public ).
- Effectuer le nettoyage régulier des véhicules
- Effectuer le contrôle régulier des véhicules

* Conditions particulières d'emploi :
- Travail à temps complet
- Travail en équipe
- Horaires réguliers et adaptés aux saisons
- Travail en milieu poussiéreux, bruyant et odorant

* Compétences et habilitations requises :
- expérience fortement recommandée dans la conduite de PL balayeuse de voirie et camion grue.
- être titulaire des permis B et EB et CACES R490 (grue auxiliaire)

- CDD 6 mois renouvelable

Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
 

Compétences

  • Conduire un poids lourd - Souhaité
  • Contrôler l'état de fonctionnement d'un véhicule - Souhaité
  • CACES R490 (grue auxiliaire) - Exigé

Qualités professionnelles


Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Mensuel de 2200,00 Euros à 2350,00 Euros sur 12 mois
 
 
 
 
 
 
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