Chauffeur-Livreur VL 91 (H/F)

Avec plus de 100 M? de chiffre d'affaires, AGEDISS est le leader français de la livraison de biens d'équipements volumineux vers le professionnel, le particulier et l'internaute.

Dans un secteur en pleine croissance, AGEDISS s'appuie sur un réseau de 40 agences et compte 600 collaborateurs.

Pour accompagner le développement de son activité, AGEDISS Villabé recrute un Chauffeur-Livreur VL (monteur-installateur).

Votre mission sera de livrer et d'installer chez les particuliers les marchandises confiées dans le respect des délais et conformément aux prestations négociées.

Vous participerez aux montages et installation de meubles chez les clients, mais aussi à la mise en service d'appareils électro-ménager.

Des formations internes pourront être envisagées en fonction de vos compétences de base.

Vous respectez dans toutes les étapes de votre travail les procédures mises en place par la société et la réglementation sociale en étant le représentant de l'entreprise auprès des clients destinataires.

Horaires : 7h/16h environ.
Frais de déjeuner conforme à la convention (15.20?/ jour travaillé)
Travail en double équipage

Profil attendu :

Port de charges lourdes (meubles, électroménager, )
Bon relationnel, savoir-être, ponctualité
Travail en équipe
Maitrise du PDA et du smartphone
Respecter le matériel confié (véhicule, diable, smartphone)

Si vous aussi vous souhaitez rejoindre une entreprise au savoir-faire reconnu et qui peut vous permettre à terme d'évoluer, rejoignez-nous !

Horaires : 39H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)

Compétences

• Méthodes de plan de tournée - Souhaité
• Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises - Souhaité
• Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison - Souhaité
• Livrer une commande - Exigé
• Charger, décharger, manutentionner des produits - Exigé

Qualités professionnelles

Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération Mensuel de 2000,00 Euros à 2088,00 Euros sur 12 mois