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Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 08/09/2023
  • Type de contrat : CDI
  • Niveau de poste : Employé
  • Expérience : 1 à 2 ans
  • Référence : 161DLRT
 
 

Chauffeur-livreur préparateur / Chauffeuse-livreuse préparatrice de commande

Description du poste
 
Au sein de notre entreprise de chauffage en fort développement, votre rôle est de livrer les matériels de chauffage (chaudières et pompe à chaleur) sur les chantiers, et de récupérer les équipements usagés (chaudières, cuves à fioul) destinés au recyclage.
Vous aidez les techniciens chauffagistes à la mise en place des nouveaux matériels (unités intérieures et extérieures)
Votre planning est déterminé par le gestionnaire de stock avec lequel vous préparez les lots de matériel pour chaque chantier.
Vous conduisez un camion à hayon et utilisez les moyens de manutention ( gerbeur, transpalette) mis à votre disposition.

Vous avez une expérience en logistique et en chargement/déchargement de matériels techniques nécessitant des précautions lors de la manipulation.

Poste à pourvoir dès que possible

Horaires : 39H Travail en journée
Profil recherché
 

Compétences

  • Gestes et postures de manutention - Exigé
  • Techniques d'arrimage - Exigé
  • Modalités de chargement/déchargement de marchandises - Exigé
  • Conduire un véhicule léger - Exigé
  • Réaliser l'entretien du matériel - Exigé
  • Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison - Exigé
  • Livrer une commande - Exigé
  • Manipuler des produits dangereux ou fragiles - Exigé
  • Réaliser un inventaire - Exigé
  • Manipuler un engin de manutention ou de chantier - Exigé
  • Charger, décharger, manutentionner des produits - Exigé
  • Évacuer, recycler des déchets, des produits - Exigé
  • Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE) - Exigé

Qualités professionnelles


Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Mensuel de 2000,00 Euros à 2500,00 Euros sur 12 mois
 
 
 
 
 
 
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